朱学康《后危机时代我国中小企业发展面临的困境与对策》定稿..doc

毕业设计（论文） 题 目：后危机时代我国中小企业发展 面临的困境与对策 系 别： 工 商 管 理 专 业： 企 业 管 理 年 级： 班 级： 学生姓名： 朱 学 康 指导教师： 辛 爱 芳 2012年03月15日 后危机时代我国中小企业发展面临的困境与对策 【 摘 要 】中小企业是国民经济中一支非常重要的力量，全球各国历来对中小企业都寄予厚望，中国加入WTO以来及随着中国社会主义市场经济的进一步发育和成长，我国中小企业面临的市场竞争日趋激烈。本文就后危机时代我国中小企业面临的困境与对策进行简单描述的基础上，分析了中小企业发展方向、管理体系、员工素质、筹资能力等问题，以及就如何改善这些问题一并提出了相应的对策思考与建议。 【关键词】 后危机时代；中小企业； 困境；管理制度 【Abstract 】SMES are a very important force in the national economy, countries around the world has always been high hopes for SMES, and the increasingly fierce market competition since China joined the WTO and with the further development and growth of Chinas socialist market economy, Chinas SMES face. This article a brief description of the basis of the difficulties faced by the post-crisis era of SMES in China and Countermeasures of his own creation and the direction of the development of SMES, management system, quality of staff, fund-raising capacity and other issues, as well as on how to improve these problems together with the corresponding Countermeasures and suggestions. 【Keyword】 Post-crisis era; SMES; predicament; Management system 目录 引言---------------------------------------------------------4 1 中小企业及在我国国民经济体系中的重要意义------------------4 2 后危机时代我国中小企业发展面临的困境和问题----------------5 2.1 发展方向不够明确，主营业务不太突出----------------------5 2.2 没有建立起科学的管理制度--------------------------------6 2.3 员工素质普遍不高，组织结构僵化--------------------------7 2.4 中小企业资金短缺，筹资能力弱----------------------------7 3 后危机时代我国促进中小企业发展的对策------------------------9 3.1 科学制定战略规划，培育企业核心技术-----------------------9 3.2 强化企业内外部资源的整合和培养，建立科学管理制度----------10 3.3 实施先进人才战略，改善企业用人观念-----------------------11 3.4 积极获取政府支持、降低成本，改善企业财务状况-------------12 4 结语-------------------------------------------------------14 参考文献------------------------------------------------------15 致 谢 词-----------------------