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广西壮族自治区公安交通管理法制部门职能规范 第一章 总 则 第一节 概述 第一条 为促进公安交通管理执法规范化建设，推进全区公安交通管理法制队伍正规化建设，建立健全科学、规范、高效的公安交通管理法制工作运行机制，实现全区公安交通管理法制部门在交通管理工作中的任务和目标。根据《中华人民共和国人民警察法》、公安部《关于加强公安法制建设的决定》等有关规定，结合我区公安交通管理法制工作实际，制定本规范。 第二条 本规范是我区各级公安交通管理法制部门和法制员队伍正规化建设的基本准则和依据，适用于全区各级公安交通管理法制部门和法制员。 第三条 各级公安交通管理法制部门应当坚持为公安交通管理中心工作服务，为领导决策服务，为执法工作服务的原则，充分发挥职能作用，全面推进我区公安交通管理工作和交通警察队伍建设的正规化、制度化、法制化。 第四条 全区公安交通管理法制部门职能规范的目标是：法制机构健全，职责明确，岗位设置合理，机构、人员、装备配备与工作任务相适应，各项公安交通管理法制工作制度健全，工作运行机制科学、规范、高效，内务管理规范、有序，法制队伍政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正。 第二节 性质任务 第五条 公安交通管理法制部门是公安交通管理部门的内设职能机构，在本级公安交通管理部门党委直接领导和上级公安交通管理法制部门的指导下工作，负责本级公安交通管理部门的法制工作，指导下级公安交通管理法制部门工作。 第六条 公安交通管理法制部门领导本辖区的公安交通管理法制工作，组织、规划、协调、推动本辖区公安交通管理法制建设。具体职责是： （一）综合研究公安交通管理执法问题，组织、推动解决本辖区公安交通管理执法问题； （二）编制地方公安交通管理立法和执法制度建设规划，组织或者协助起草、审核、清理、汇编有关公安交通管理工作的地方性法规、规章和规范性文件，对规范性文件进行备案； （三）办理执法问题的请示和答复，对地方性公安交通管理法规、规章作应用性解释； （四）指导、办理听证、行政复议案件，代理行政诉讼案件； （五）组织、开展、指导执法质量考核评议、执法检查、个案调查、执法过错责任认定等内部执法监督工作； （六）参与研究、处理重大、疑难案（事）件，提出法律意见和建议； （七）依照规定对有关案件进行法律审核； （八）管理公安交通管理法律文书； （九）依照规定组织、开展公安交通管理部门领导和民警法律学习培训工作； （十）组织、开展有关法律应用研究、法律服务工作； （十一）办理领导交办的其他法律事务。 第三节 岗位职责 第七条 各级公安交通管理法制部门实行岗位责任制。 第八条 公安交通管理法制部门岗位分为领导干部工作岗位、内勤工作岗位、专门法律工作岗位、执法监督工作岗位、综合法律事务工作岗位等5类；县级公安交通管理部门设立专职法制员岗位；中队设立专职或者兼职法制员岗位。 第九条 领导干部岗位正职领导职责。 法制部门正职领导负责法制部门的全面工作，协助分管领导抓好本级公安交通管理部门法制工作，确保各项公安交通管理法制工作任务的圆满完成。 （一）组织制定本部门工作计划和法制建设计划，部署各个时期的业务工作，总结本部门工作和法制建设情况； （二）抓好队伍建设，全面掌握队伍的思想动态，部署各阶段的政治思想教育工作； （三）及时向本级公安交通管理部门领导和上一级法制部门汇报、请示工作，并将上级领导的指示进行传达贯彻； （四）主持召开本单位办公会议和会议，研究业务工作，决定重要事项； （五）坚持民主集中制，加强领导之间的沟通，协调班子分工和各个岗位的工作关系； （六）审核以本级公安交通管理部门名义发出的公文，签发以本单位名义发出的公文； （七）组织与兄弟公安交通管理法制部门开展业务交流； （八）定期组织政治和业务学习，提高队伍的政治素质和业务素质； （九）完成上级交办的其他工作任务。 第十条 领导干部岗位副职领导职责 本职位在正职直接领导下工作，协助法制部门正职领导抓好本部门工作，分管应由法制部门副职负责的工作，并对法制部门正职领导负责。 （一）协助正职领导抓好本单位思想政治工作和业务工作，在必要时受正职领导委托主持本单位全面工作； （二）协助正职领导做好年度工作计划及总结； （三）向本单位正职领导和上级领导汇报工作情况，并将上级领导的指示进行传达贯彻； （四）组织指导分管的业务工作，安排、检查、督促、总结分管的工作，协调各岗位之间的关系； （五）在分管业务范围内处理、审批有关业务，审核以本级公安交通管理部门名义发出的公文，签发以本单位名义发出的公文； （六）深入基层调查研究，对解决执法问题提供有创建性的对策和建议； （七）组织与其他公安交通管理