- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
(实验室安全作业管理程序
实验室安全作业管理程序
1? ?目的为保证实验设备设施的正常安全运行, 保证检测工作中检测环境的安全和卫生,保证检测作业人员的人身安全与健康,特制定本程序。2? ?范围适用于中心各检测部门的安全作业和员工的健康管理,确保检测过程中危机安全的因素和环境得以有效控制。3? ?职责3.1??综合科负责中心安全、内务管理办法的制定和监督检查。3.2??中心各部门负责人负责各自科、室的安全作业和内务管理。4? ?程序4.1??管理办法的制定 4.1.1??综合科负责制定安全作业和内务管理办法,报中心主任批准后,下发至各部门执行。4.2??安全和内务管理4.2.1??检测人员负责各自检测区域的清洁卫生,保持环境清洁。4.2.2??各检测现场应保持控制新鲜,并尽可能地保持在恒温和恒湿的状态下进行工作。4.2.3??实验室的设备、样品等存放必须有序,非检测人员不得随意动用和移动检测设备。4.2.4??检测室应按规定做好各种记录,如:温湿度记录、温度记录、仪器设备使用记录等。4.2.5??进行现场检测或抽样时,应严格遵守现场工地的安全规定。4.2.6??样品室应保持整洁,样品分区安全保存,区域标识醒目且不得放置无关用品。4.2.7??员工离开实验室或办公室时应对电源、水源、空调、门窗进行检查。4.3??现场作业安全管理4.3.1??检测人员进入工作现场进行检测时必须佩带安全防护设施。如:安全防护帽、防刺鞋、工作服、防护眼镜、防尘口罩等。检测部门负责人应督促员工佩带防护设施、实施防护措施,达不到安全要求的应停止作业。4.3.2??进入现场的仪器设备必须配有防漏电插销板和电源电压检测仪表,以及仪器设备防水、防尘护罩及防震措施等。4.3.3??现场检测的环境要求.3.4??检测负责人在制定检测实施方案时,应根据所用仪器设备的使用条件和对被测对象的测量要求制定出现场检测时的极限环境条件和条件保障。如:(1)人员和设备的安全保障;(2)供电供水的条件及保障;(3)供气通风与气压条件;(4)易燃、易爆品的控制;(5)粉尘和烟雾干扰;(6)有毒物品和腐蚀品的控制;(7)其他特殊条件和保障。4.3.5??对有条件要求和限制的检测活动,赴现场检测时,检测负责人应组织配带相应的监测设备。现场监测设备的使用要求应符合WFJN-TX-PF-17《仪器设备管理程序》要求。4.3.6??开展现场检测时,检测负责人应组织携带全部检测仪器设备和环境监测设备,与设备管理员共同检查仪器设备是否在正常完好状态,并履行借用手续。4.3.7??达到现场作业区后,检测负责人应首先安排架设环境监测设备,开展对检测环境条件是否达到要求进行定量评价。4.3.8??在确认环境符合检测要求后,检测负责人邀请委托人一起对各种条件保障进行核查。当确认各种环境和条件已满足检测要求后,即可组织实施现场检测。4.3.9??现场仪器设备安装、调试、校准后,使用人必须检查仪器设备的完好性。4.3.10??检测中应注意观测和记录环境条件的变化情况。当环境条件超出了规定的要求时,检测负责人应责令停止检测作业,直至环境条件恢复检测规定的程度。4.3.11??对难以控制的环境条件,检测活动应考虑在时间和地域上实施隔离,以保证检测结果的有效性。4.3.12??检测活动中,检测人员除了应当记录检测数据和环境检测结果,还应记录被测对象的详细情况和仪器设备的使用情况。仪器设备的使用情况可参照《仪器设备管理程序》有关要求。4.4??检测环境的隔离4.4.1??当环境监测结果显示环境条件达不到检测要求时,检测负责人应决定停止检测。对不能间断检测活动的检测数据宣布数据无效。4.4.2??检测负责人应与委托人协商,实施时间隔离。即考虑在无干扰时段时进行检测。并希望做好必要的条件保障。4.4.3??当现场环境持续达不到检测要求时,应停止现场检测计划的实施。可请委托人考虑可否改变检测方法。如实施在实验室中的模拟检测或其他方式。4.5??应急处理措施4.5.1??全体员工应自觉遵守和维护中心的安全制度与试验设施,在遇到或发现险情后有责任实施救助。4.5.2??当员工在作业时发生人身安全事故时,中心的任何人员应根据事故程度立即实施救助措施。当施救无效时可呼救附近任何人员帮助拨打“120”紧急救助电话求助。采取救助的同时,应设法通知中心的领导做善后处理。4.5.3??当工作现场出现诸如火灾、水灾、燃油或化学品泄露、环境污染等蔓延性灾害时,任何员工都有责任、义务和权力采取防止灾害蔓延的一切施救措施。同时应呼救人员帮助救助。当施救无效时可呼救附近任何人员帮助拨打“119”火警紧急救助电话求助。在采取救助的同时,应设法通知中心领导做善后处理。4.5.4??当出现
您可能关注的文档
- 《萨南工会1.doc
- 《萨提亚培训课程招生简章.doc
- 《萨班斯法案:由来、影响及争论.doc
- 《营销业务员考试题库.doc
- 《落实中学生日常行为规范实施方案及违纪处理办法.doc
- 虚拟翻书.doc
- 虹口注册公司注意事项和流程.doc
- 《落实五个全覆盖方案.doc
- 《落实以人为本的科学发展观确保本质安全构建和谐企业.doc
- 《落实制度的措施通知.doc
- 2024年云南省思茅市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试完整版【含答案】.docx
- 2024年云南省怒江傈僳族自治州企业人力资源管理师之四级人力资源管理师考试完整题库及答案(名校卷).docx
- 2024年云南省临沧地区企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试通关秘籍题库【真题汇编】.docx
- 2024年云南省德宏傣族景颇族自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试通关秘籍题库附答案【基.docx
- 2024年云南省德宏傣族景颇族自治州企业人力资源管理师之一级人力资源管理师考试优选题库【精选题】.docx
- 门窗安装合同范本(三)与门窗安装安全协议书 .pdf
- 雷帕霉素诱导细胞自噬在衰老相关疾病中的作用 .pdf
- 学校开展结核病防控工作督导表(共五篇) .pdf
- 学校推广普通话宣传周活动总结5篇(校园推广普通话活动总结) .pdf
- 安全检查测试工具配备管理制度(4篇) .pdf
最近下载
- 2022年考博英语-中国艺术研究院考前模拟强化练习题74(附答案详解).docx VIP
- 山东淄博卷(“暖”起来;从“阅”到乐,悦,跃,月,钥,越……)-2024年中考语文作文真题解读.docx
- 省级优秀课件人教版数学四年级上册第8单元数学广角——优化.pptx
- 四川省成都市2023-2024学年度上学期期末考试高一语文试题(解析版).doc VIP
- 第8课 第一次世界大战(导图上课)公开课教案教学设计课件资料.pptx VIP
- 全自动凯氏定氮仪的工作原理及操作流程.pdf
- 2024中小学校公开招聘简章.pdf
- GB 1499.2-2024钢筋混凝土用钢 第2部分:热轧带肋钢筋-副本.pdf
- 学堂在线海上求生与救生期末考试答案.docx
- 小学美术手工《折纸》ppt课件.pptx
文档评论(0)