(技术部门安全生产责任制各部门安全生产责任制.docVIP

技术部门安全生产责任制 (1)对施工生产中的有关技术问题负安全责任； (2)对改善劳动条件、减轻笨重体力劳动、消除噪声、治理尘毒危害等情况，负责制定技术措施； (3)以全面安全生产观点编制、审批施工组织设计、施工方案、工艺卡，使安全措施贯穿在施工组织设计、施工方案、工艺卡的内容里。负责解决施工中的疑难问题，从技术措施上保证安全生产； (4)对新工艺、新技术、新设备、新施工方法要制定相应的安全措施和安全操作规程； (5)会同劳动、教育部门编制安全技术教育计划，向职工进行安全技术教育； (6)参加安全检查，对查出的隐患因素提出技术改进措施，并检查执行情况； (7)参加伤亡事故和重大未遂故事的调查，针对事故原因提出技术措施。 材料科安全生产责任制 1、认真执行贯彻国家现行的安全法规、法令、遵守公司有关规章制度。 2、负责公司指定采购的物资全面管理，仓库管理要规范化。 3、按工地安全生产所需，采购合格的安全防护用品(要有三证一票)。 4、工程开工前，必须把安全防护用品和职工的劳动保护用品列入购料计划，按照工程的形象进度提前供应。 5、所采购的安全防护用品必须经公司安全设备部或有关主管部门进行验收后方准使用。 6、要经常学习有关安全防护用品的质量验收办法及有关国家质量规定，坚决杜绝假冒伪劣安全防护用品进入仓库。 7、负责对破旧、老化的安全防护用品的更新换代工作。 8、对完成工序撤下的安全防护用品及时回收，妥善保管。 安全科安全生产责任制 彻执行《建筑法》、《劳动法》与有关安全技术法规，坚持“安全第一、预防为主”的方针。 2、做好安全生产、安全宣传、教育管理工作，不断总结先进经营，经常深入基层，监督检套安全生产情况，指导安全生产，掌握安全生产情况调查研究生产串的不安全因素，提出改进意见和措施。 3、定期的组织安全活动、安全教育、安全检查。 4、参与审批施工组织设计各分部分项的安全技术措施，对贯彻执行情况进行监督检查。 5、检查帮助安全负责人做好新工人和特殊工种的安全技术培训、考核及发证工作。 6、负责工伤事故的统计、分析报告，参与工伤事故的调查处理，提出预防事故的措施，并督促按期进行。 7、经常进行以抓点带面的形式对现场检查，协助解决问题，存在特别紧急的不安全因素时，有权指令先行停止生产，并且立即通知有关责任人整改。 8、对违犯劳动纪律、安全劳动法规的当事人，要说服教育，劝阻无效者，有权处罚。对造成严重危害者报请执法部门。 质量科安全生产责任制 1、贯彻实施国家、省、市颁布的施工规范及质量标准。2、负责公司新建、改建、扩建的所有建筑安装、装修工程质量检查工 3、组织质量工作会议，处理施工中的质量问题，推广新技术、新工艺。 4、对工程进行质量检查、指导，督促基层单位抓好工程质量。 5、制定并实施工程质量管理制度目标和规则。 6、配合总工程师进行质量事故分析，及时写出分析报告和处理意见。 7、负责工程资料的收集、整理和归档。 8、搞好施工管理、技术培训。 卫生科安全生产责任制 1.认真贯彻执行国家现行的卫生标准及各项卫生法规，遵守公司有关规章制度。 2、建立健全卫生管理组织，负责全公司的卫生工作。 3、负责新工人的健康检查和职工的定期体检，并建立职工健康卡片，发现禁忌症和职业病及时提出处理意见。 4、对工伤人员根据医疗部门的检查分析，提出鉴定性意见。 5、负责职工的伤、病、救护工作，制定急性中毒、灼伤、触电等急救措施，提出预防中毒和职业危害的意见。 6、配合安全部门举办安全卫生讲座，普及人工呼吸和各种抢救等急救知识，并协助各基层单位准备好防治急救设备，指导使用方法。 7、组织健全有明确的责任制度，并将卫生工作纳入文明生产、文明经营，使卫生工作有计划、有部署、有检查。 8、公司按照卫生工作制度和标准定期对各单位进行安全检查，并把检查纳入对该单位负责人的考核之中。 消防保卫科安全生产责任制 1、认真贯彻执行法律和上级关于消防保卫工作的有关条例，组织消防保卫人员进行业务学习，并加强管理。 2、协调工会等其它各职能科室，对职工进行法制教育，解决职工中发生的各种纠纷，对违纪职工提出处罚意见，并执行。 3、搞好公司消防器材的使用、配备和维修，并定期检查。 4、积极带领职工学习防火知识，努力宣传“安全第一、预防为主”的方针。 5、对于木工房等重点防火部位应经常性巡回检查，发现有火种者有权制止，对不听劝阻者送上级部门处理。 6、焊工作业时，应进行防火知识教育。 7、制订有效的防范计划和措施，放假期间，对要害部位的消防保卫队员要监督检查。 8、工地专职防火员应以身作则起到模范带头作用。 生产技术科安全生产责任制 1、对施工生产中的有关技术问题负安全责任。 2、贯彻执行各