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我国的劳动法律制度我国宪法第条规定中华人民共和国公民有劳动的权利和义务国家通过各种途径创造劳动就业条件加强劳动保护改善劳动条件并在发展生产的基础上提高劳动报酬和福利待遇劳动法的宗旨就是要保障劳动者劳动权的实现年中华人民共和国劳动法颁布以来我国劳动法律制度建设取得了很大的成就对保障劳动者的基本权利维护稳定和谐的劳动关系促进市场经济的发展起到了重要的作用但同时我们也应当看到近年来随着我国经济结构的调整在一些企业里劳动者权益被侵害的现象时常发生影响了我国市场经济的有序发展与和谐社会的构建因此健全和完善
我国的劳动法律制度.
我国《宪法》第42条规定：“中华人民共和国公民有劳动的权利和义务。国家通过各种途径，创造劳动就业条件，加强劳动保护，改善劳动条件，并在发展生产的基础上，提高劳动报酬和福利待遇。” 劳动法的宗旨就是要保障劳动者劳动权的实现。1994年《中华人民共和国劳动法》颁布以来，我国劳动法律制度建设取得了很大的成就，对保障劳动者的基本权利，维护稳定和谐的劳动关系，促进市场经济的发展起到了重要的作用。但同时我们也应当看到，近年来，随着我国经济结构的调整，在一些企业里，劳动者权益被侵害的现象时常发生，影响了我国市场经济的有序发展与和谐社会的构
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