《人力资源效能报告表.docVIP

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《人力资源效能报告表

人力资源效能报告表 项目 因素 职能构成 国内销售 国外销售 动力设备 品质部 财务部 人力资源部 技术开发部 生产部 人力产能 知识 技能 动机 产能成本 取得成本 维护成本 发展成本 激励成本 损耗成本 实际产出 纯利润 人均产值 人力资源效能 人力资源效能现状分析 效能改进措施 制表: 审核: 日期: 人力资源机构及变动情况报告表 项目 职能构成 国内销售 国际销售 动力设备部 技术开发部 品质部 财务部 人力资源部 生产部 小学 高中 大专 本科 小学 高中 大专 本科 小学 高中 大专 本科 小学 高中 大专 本科 小学 高中 大专 本科 小学 高中 大专 本科 小学 高中 大专 本科 小学 高中 大专 本科 人数 人数增减 平均年资 平均在岗时间 学历 变动情况分析 应对措施 制表: 审核: 日期: 人力资源会计化管理 1-3 月份台帐 人力资源会计成本 (一)人力资源历史成本 (二)人力资源开发成本 (三)人力资源使用成本 (四)人力资源替代成本 (1)招募成本 (1)定向成本 (1)维持成本 (1)取得成本 招募人员工资 培训人员工资 计时工资 合并至(一),本月 洽谈会议费用 受训人员工资 计件工资 (2)开发成本 差旅费 学习资料费 加班工资 合并至(二),本月 招待接待费 奖励或补贴 加班补贴 (3)遣散费用 中介佣金 教育设备折旧费 工伤保险费 遣散补偿成本 广告费 其他 社会保险费 遣散前业绩差别成本 宣传资料费 小计: 医疗费 空职成本 场地费 (2)在职培训成本 餐贴 公关费 培训人员工资 岗位津贴 其他 受训人员工资 交通补贴 小计: 学习资料费 其他福利费 (2)选拨成本 教育设备折旧费 其他 深入面谈成本 奖励或补贴 小计: 测试费用 机会成本 (2)奖励成本 调查费用 其他 各项提成 体检费用 小计: 超绩效奖金 中介代理费 (3)脱产培训成本 合理化建议奖金 其他 培训费用 其他 小计: 受训人员工资 小计: (续表) (3)录用成本 差旅住宿费 (3)调剂成本 录用手续费 学习资料费 疗养费 违约补偿金 测试评估费 娱乐文化活动费 其他 机会成本 社团活动开支 小计: 小计: 带薪假期工资 (4)安置成本 其他 报到交通费 小计: 办公用品购置费 住宿安置费 一次性补贴费 其他 小计: 合计 (元RMB) (元RMB) (元RMB) (元RMB) 人力资源会计价值 (一)A类人员资产价值 (二)B类人员资产价值 (三)C类人员资产价值 (四)D类人员资产价值 (五)E类人员资产价值 上月价值 上月价值 上月价值 上月价值 上月价值 本月增减 本月增减 本月增减 本月增减 本月增减 投资额 投资额 投资额 投资额 投资额 小计: 小计: 小计: 小计: 小计: 合计 (元RMB) (元RMB) (元R

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