安全文化示范企业评定标准.docVIP

附件1： 安徽省安全文化创建示范企业评定标准（试行） ?序号 一级指标 二级指标 满分 评分 1 基本条件 1．企业近3年来没有发生死亡和一次3人（含）以上重伤生产安全责任事故。 2．企业近3年来未受到市级安全监管机构的行政处罚。 3．企业达到安全生产标准化二级以上水平。 4．本项为企业参加评选的入门条件，不需评分。 ? ? 2 安全理念 15分 1．企业把安全文化建设纳入企业文化建设、安全生产重要内容定期研究落实，做到“三有”：有领导机构、有工作人员、有工作经费且逐年增长。 4 ? 2．企业领导层特别是主要负责人高度重视安全文化建设,在长期管理实践中塑造了人人知晓、共同遵守的安全价值观。 3 ? 3．企业在长期实践中归纳、提炼了体现行业特点、具有自身特色、内容完整清晰、具有推广价值的安全文化理念。 3 ? 4．开展安全生产诚信承诺活动，逐级签订安全承诺书，引导员工树立“诚信安全”的自律意识。 3 ? 5．企业对安全生产理念和安全价值观不断宣传、完善，使广大员工认知、识同，内化于心，外化于行。 2 ? 3 安全制度 22分 1．企业建立有完善的安全生产责任制度，领导层、管理层、车间、班组和岗位逐级签订安全责任书。 4 ? 2．企业制定有各岗位的安全操作规程和技术标准，实现“所有岗位都有操作规程，没有操作规程的制定作业指导书，所有作业有作业工艺”。 4 ? 3．企业建立健全安全生产会议、教育培训、隐患排查等各项安全生产管理制度。 5 ? 4．企业建立有安全生产检查考评制度，完善激励约束机制，提高制度执行力。 5 ? 5．企业建立规章制度和规程标准的定期审查机制，确保制度体系根据形势的变化得到不断健全、完善。 4 ? 4 安全环境 30分 1．生产环境、作业岗位应符合国家规定的职业安全健康标准。 3 ? 2．加大科技投入，生产装备符合国家规定和行业标准，有利于实现人性化管理和清洁生产，减轻工人劳动强度。 3 ? 3．营造绿色、健康、文明、舒适的生活环境，建设有职工宿舍（休息室）、食堂、澡堂、文体活动场所。 3.5 ? 4．危险源（点）监控和作业现场安全防护符合国家安全标准和安全操作规程。 3 ? 5．车间墙壁、上班通道、班组活动场所等设置有安全警示、温情提示等标识。 3.5 ? 6．充分利用内部广播、报刊、网络等传播手段，播放法律法规、安全常识、事故警示、先进事迹、实践经验等内容。 3 ? 7．设立安全文化长廊、安全角、黑板报、宣传栏等安全文化阵地，定期更换内容。 3 ? 8．有员工安全生产教育培训场所或安全生产学习室，平均每100名员工不少于10册安全生产法规知识书籍、安全生产音像教育资料。 3 ? 9．征订有省级以上安全生产知识传播的报刊杂志，报纸征订到车间。 2.5 ? 10．每年有2篇以上的安全生产信息（稿件）被市级以上媒体或刊物采用。 2.5 ? 5 安全行为 33分 1．企业主要负责人、特种作业人员、安全生产管理人员按规定参加安全生产培训并全部合格，持证上岗率100%。 2 ? 2．至少每季度组织一次全员安全教育培训，合格率100%。 2 ? 3．每个员工均有岗位安全常识手册（或类似读本），并熟练掌握其内容。 2 ? 4．每季度开展不少于一次有影响、有成效的群众性安全活动，一线职工参与面不低于80%。 2 ? 5．积极参加“安全生产月” 、“安康杯”、“青年安全示范岗”等安全生产宣传教育活动。 2 ? 6．开展岗位风险辨识活动，员工知晓由于不遵守安全行为规范所引发的潜在危害与后果。 2 ? 7．员工配备有符合国家或行业标准要求的劳动保护用品，并自觉、正确佩戴。 3 ? 8．员工行为习惯良好，能按岗位安全操作规程作业，不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。 2 ? 9．企业通过工会、职代会或员工代表参加的安全会议，落实群众对安全生产的知情权、参与权、监督权。 2 ? 10．企业建立防止职业病机构，依法定期对员工进行健康检查，对高危作业及有毒害的环境有明确的工作时间和限制加班政策。 3 ? 11．企业组织开展经常性的隐患排查治理活动，对重大隐患做到整改措施、资金、期限、责任人、应急预案“五落实”。 2 ? 12．企业制定有事故应急预案，每半年至少组织一次演练。 2 ? 13．企业建立有重大危险源档案，做到人防、物防、技防监控措施“三落实”。 2 ? 14．企业按照上级规定要求，推进安全生产标准化建设，提高安全生产保障能力。 3 ? 15．企业与各级主管部门和安全监管部门保持良好沟通与协作，认真执行安全监管指令。 2 ? 6 奖励