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《电子商务运营人才配置
电子商务运营人才配置
法务主管(电子商务方向)
岗位描述: 1、审查合同及 相关法律文件、草拟合同示范文本,并监督执行;
2、起草、拟定公司网络平台法律相关文件,并监督执行;3、为公司相关谈判等经营 业务提供法律支持; 4、承办诉讼、仲裁案件;
5、法律政策调研、内部法律咨询; 6、案件档案管理; 7、完成领导交 办的专项事务。 任职资格: 1、女性优先,法律专业本科及以上学历; 2、从事法 务工作1年以上; 3、通过全国律师资格考试或司法资格考试,有律师资格证书或律师执照; 4、有较强的沟通能力,工作认真、细致,责任 心强; 5、熟悉公司方面法律,律师事务所工作经验优先。
6、抗压能力强;
资深产品经理(SAAS平台)
岗位描述:
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根据市场需求,结合战略,规划并实施SAAS发展。 1、研究市场需求,结合战略 发展,提出SAAS平台及应用的短、中、长期发展规划; 2、根据产品发展规划,联合各方,按计划实施发展平台及应用; 3、根据产品规 划与市场反馈,持续运营产品,并根据需求表现,辅助新的战略决策; 4、对产品整体生命周期和最终市场表现负责。
主要职位要求: 1、有优秀的商业判 断与产品规划能力,乐于自主创新; 2、对工作充满热情,富有创新精神,能承受较大的工作压力; 3、熟悉产品运作方式,包括从需求分析 到产品运营; 4、优秀的语言沟通和文档沟通能力; 5、良好的协调能力,有丰富的项目实践经验; 6、有SAAS平台建设相关 经验者优先。
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其他任职要求:1、本科以上学历,三年以上工 作经验;2、了解互联网产品发展趋势,具备大型互联网产品策划、项目实施管理经验;3、熟练使用Word、Excel、 Powerpoint、Visio、Axure等办公应用软件; 4、了解产品开发的流程,分析/决定产品战略规划,分析/总结用户需求;5、 了解用户体验设计学,有审美能力,熟悉产品线流程图、Use case等的文档撰写,及产品需求文档 (PRD)撰写;6、了解行业趋势,善于捕 捉市场、技术、竞争者等各种变化对网站及网站产品发展的影响; 7、善于利用数据对用户需求及行为、产品发展等进行深入分析;8、工作认 真负责,具有强烈的敬业精神,良好的沟通能力和团队协作精神;9、有大型电子商务网站行业背景优先考虑。
资深网站运营经理
岗位描述:1、开发拓展网站战略合作伙伴并维 护重点合作伙伴关系,建立有效的运营推广渠道,完成网站运营的各项任务指标;2、提高网站及相关产品的流量与知名度,进行网站品牌的建设;3、 负责网站/产品对外合作内容资源的策划、整合和推广;4、负责交换友情链接,邮件推广、广告互换、流量互换等相关技术性推广;5、定期整 理、收集与挖掘客户需求,及时反馈,向管理层与网站规划人员提出针对性的改进意见。 ?任职资格:1、 具备主持并参与网站运营5年以上的工作经验,具有网站开发的相关工作经验;2、拥有创新和较强的团队合作精神;3、熟悉企业的管理模式, 善于组织、沟通,拥有较强的执行能力;4、拥有广泛的业界合作资源和人脉资源,包括媒体、品牌厂商、商户、网站等等;5、具备良好的客户 导向、逆境商数(抗压能力)、规划能力、成就动机、商业敏感性。6、有3年以上互联网推广经验,掌握网络营销合作的方法与思路;7、有大 型电子商务公司管理经验者优先。
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资深采购经理
职位描述:1、根据公司业务发展需要,制定公 司商品资源计划,报运营总监批准后组织实施,确保各项供应商资源整合任务完成;
2、根据公司发展需要,完善各频道的商品品类;
3、负责供应商招商条件的确定,负责与供应商的业务谈判、合同签定及供应商的管理; 4、 对每一个供应商资格进行认证及审核,确保其供应的商品品质优良;价格合理;供应有保障;5、季节性采购计划的制定及一次性货源的商品采购;
6、维护与供应商的关系,降低成本;考核优化供应商资源;7、定期进行市场调研、 市场分析;8、审核录入商品信息文件和供应商信息文件资料完整;9、负责制定产品采购与供应价格,报运营总监批准后执行;10、 采购团队的架设、组建、培训与管理;11、解决与供应商在合约上产生的分歧以及支付条款问题;12、根据需要采取相应的应急行动或进行后 续跟踪;13、检查供应商提供的样品, 对产品进行测试。
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任职资格:1、本科以上学历,八年以上工作经 验,五年以上采购经验,三年以上管理经验;2、熟悉电子商务行业;
3、熟悉采购渠道和采购流程,了解相关采购价格;4、具备良好部门内和跨部门的组 织和协调能力,良好的谈判、人际沟通能力,团队协作能力强;5、能够承受较大的工作压力,办事细心严谨,踏实稳重
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