拼爹现象的制度分析[优化].pptVIP

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  • 2017-01-16 发布于江苏
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拼爹现象的制度分析[优化]

拼爹的现象 古代时期 爹是皇帝,大儿子往往也能当皇帝。母亲是皇后,女儿都是公主。祖辈留下万贯基业,子孙往往能吃喝不愁。老子朝中当大官,儿子往往能在地方当小官。 近代时期 辛亥革命前的封建官僚体制 当代时期 另类的“爹爹不休” “在幼儿园抢凳子‘我爸是科长” “在小学欺负同学‘我爸是主任” “在中学抢女同学‘我爸是处长” “在大学杀女同学‘我爸是局长 “拼爹”时代产生的原因 历史上就有拼爹(妈)现象,只是没有今天这样严重(从古至今延续下来) 中国社会结构发生的翻天覆地的变化 特权思想严重,很多行使公权的主体没有很好的尽到社会责任 现实中存在着严重的压榨年轻人现象 国人的劣根心态助长了这种现象的泛滥 社会的优势资源被极少数人垄断 大部分人面对“身份壁垒” 社会地位不平等 资源分配不公平 发展机会不均等 缺乏改变命运机会 发展机会不均等 接班顶替制度 国企内部曾普遍存在、但早该消失的福利 在大学生就业形势严峻的大背景下,虽然 这项制度早已取消,但国企员工通过关系 为其子女安排工作的潜规则依旧存在 该制度造成的社会影响及结果 京城四少 (窝里斗) 社会上的畸形仇富情绪 网友调侃说 不要说我们仇富,我们仇

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