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- 2017-01-17 发布于浙江
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【2017年整理】滨州医学院手术分级管理制度
手术分级管理制度(试行)
1、根据国务院《医疗机构管理条例》和卫生部《医院分级管理办法》要求,根据医院功能制订手术分级管理制度。
2.各科室要认真组织全科人员进行讨论,根据科室各级人员技术状况,科学界定各级人员手术范围。
3.科室根据科内人员晋升及个人技术水平提高状况,定期调整其手术范围。
所称手术范围,系指卫生行政部门核准的诊疗科目内开展的手术。
4、科室应严格监督落实《各级医师手术范围》要求,任何科室和个人不得擅自开展超出相应范围的手术治疗活动。
5.若遇特殊情况(例如:急诊、病情不允许等),医师可超范围开展与其职、级不相称的手术,但应及时报请上级医师,给予指导或协助诊治。
附:各级医师手术范围
1.主任医师 按各专业手术分类完成甲、乙、丙、丁各类手术,但应侧重甲类手术质量、水平的提高。
2.副主任医师 按各专业手术分类完成乙、丙、丁类手术,但应侧重乙类手术质量、水平的提高。
3.主治医师 按各专业手术分类参与甲、乙类手术,做助手;可完成丙、丁类手术。
4.医师 按各专业手术分类参与乙类手术,做助手;可完成丙、丁类手术.
5.助理医师(医士) 按各专业手术分类参与丙类手术,做助手,可完成丁类手术。
考虑到人才梯队建设和后备力量培养问题,高年资医师(取得现有职称3年以上)可在上级医师的指导下完成高一类手术。对无主任医师的专业,科室可根据副主任医师技术水平状况,选择一位
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