A1教师发展B1学校班子建设-1.docVIP

A1教师发展 B1学校班子建设-1 一、 评分办法 1.学校办学目标明确、工作思路清晰、措施可行有效、年度工作成效明显。 二、自评概述 办学目标：2016年是实施“十三五”规划的开局之年，是推动学校发展迈上新台阶的关键之年。学校用现代教育理念引领办学方向，积极践行幸福教育，确立了三个发展目标：学校发展目标——“现代化、精品化、特色化”的农村初中；学生发展目标——“有追求、有素质、有文化”的现代公民；教师发展目标——“有思想、有创新、有作为”的教育人才。 工作思路：本学期工作目标为强化一个中心（教学质量），突出两个重点（师资建设和文化特色建设），扎实开展教育教学工作，深入推进素质教育，强化各项管理，确保我校各项工作再上新的台阶，社会各界对我校的满意度能进一步提高。 工作措施：着眼在“实”上，强化教学常规管理，大力推进新课程改革，积极实施能手工程，努力培养骨干教师，进一步提高学校课程实施水平。一心一意抓教学，全心全意谋发展。课堂是实施素质教育的主渠道，通过实践课、公开课、示范课、评优课和论文（教案）评比等多种形式进行教师岗位练兵活动，强化教学改革，创设高效课堂。重点在“效”上，抓住师资建设和文化特色建设两个工作重点，加强师德建设、领导班子行政队伍建设、建设一支学习型、创新型、合作型的高素质教师队伍；大力开展具有本校特色的校园文化活动，不断丰富学校内涵，提升学校软实力和影响力 工作成