班主任工作点滴谈_1.doc

班主任工作点滴谈 班主任工作点滴谈 ?? ?四川剑阁武连职业中学 王群忠 ? 纵观教学全局，可以清晰的看到：学生是学校教育教学的基本对象，在教学的过程中，对其教育的好坏，直接影响到学生健康全面的发展。 在教育教学的工作实践中，我觉得要提高学生的素质，除了不断地提高自己的教育教学水平外，还应该坚持公平的原则，调动学生的积极性，依靠班级、学校和家庭三方面的力量，发挥班干部的作用。不但使学生轻松的学到知识，又能充分发挥自己的特长。 一、 持公平的原则 坚持公平的原则，即是说在教学过程中，对好的学生和差的学生应使用一个标准。换言之，对好学生和坏学生的错误和缺点一视同仁。通常好的学生容易受到偏爱，而差的学生常使教师产生偏见，所以做事一定要公正，如果处理偏袒，则会助长好学生的坏习惯，压抑差学生的上进心。 二、调动学生的积极性 调动学生的积极性，主要从下面几个方面着手。一是要尊重学生，爱学生。记得一句名言：“教育需要爱，也要培养爱。没有爱的教育是死亡的教育，不能培养爱的教育是失败的教育。“从这一名言中我们可知：爱是教育的生命。因此要尽量深入到学生中去，与他们一起交谈、一起玩，使他们与老师无无拘无束地相处，成为好朋友。二是发动大家参加学科的各项活动，使他们都有展现自己才华的机会。三是学科的活动中尽量不冷落每一个人。在这些活动中必须做到人人有份，绝无局外之人。 三、依靠班级、学校和家庭三个方面的力量 依靠班级、学校和家庭三个方面的力量，即是要充分调动班级、学校和家庭三方面参与监督学生的学习、以提高学生的知识水平。因为学生大部分的时间都是花在班级、学校和家，所以把这三方面抓好已经是成功了一大半了。 四、发挥班干部的作用 班干部是班级中的首领，若他们在学习中能起到模范作用，必然会把班级爱学习的风气带动起来，整个班级将会上到新的台阶。 总而言之，在教育教学的过程中要提高自己的素质，也要想尽一切方法教育好学生。 ?s p; 二00五年五月二十日 ? 班主任工作点滴 酒店年度工作计划范文汇总--年度工作计划 酒店年度工作计划范文汇总 酒店年度工作计划范文一 2016年是酒店争创预备四星级旅游饭店和实现经济腾飞的关键之年。因此进一步提高员工素质，提高服务技能是当前夯实内力的迫切需求。根据酒店董事会关于加大员工培训工作力度的指示精神，结合本酒店实际，我拟在2016年度以培养“一专多能的员工”活动为契机，进一步推进员工培训工作的深度，努力做好2016年的全员培训工作。 一、指导思想 以饭店经济工作为中心，将培养“一专多能的员工”的主题贯穿其中，认真学习深刻领会当今培训工作的重要性，带动员工整体素质的全面提高。 二、酒店的现状 当前酒店员工服务技能及服务意识与我店四星级目标的标准还有很大的差距，主要体现在员工礼节礼貌不到位，对客服务意识不强，员工业务不熟等方面。 三、当前的目标和任务 2016年度的员工培训以酒店发展和岗位需求为目标，切实提高员工认识培训工作的重要性，积极引导员工自觉学习，磨砺技能，增强竞争岗位投身改革的自信心，培养一支服务优质、技能有特色的高素质员工队伍，努力使之成为新时期不断学习、不断提高的智能型员工。 四、培训方法和内容落实 以各部门为基本培训单位，贯彻营销服务理念和技能相结合的培训原则，组织实施岗位补缺、一岗多能的培训方法。拟在三个方面进行针对性的培训，不断提高员工的岗位技能。 1.专业技能培训 (1)管理工作的全新理念和思路，已成为包括管理人员在内的饭店员工迫在眉睫的知识需求。因此今年我们准备加大对管理人员专业知识的培训力度，定期组织由酒店总经理、副总或资深经理人培训的关于提高管理技能培训课程。 (2)总台、房务中心等作为饭店优质服务的重要窗口，旅游外语水平的不足，势必会对饭店的经营工作起到至关重要的影响。因此，为提高以上各相关部门员工的外语水平，酒店将于近期开展英语培训课程。具体计划 ①时间：拟于2月份起开展，以3个月为一个周期，每周安排两节培训课(共计24课时)。 ②目标：提高员工外语基本会话能力开展，达到能用外语与外宾进行基本交流的水平。 ③对象：前厅部全体员工、及房务中心、总机员工强制要求参加。其它岗位员工允许自愿报名参加。 ④考核：培训期间人事部将以小测试的方式进行不间断地考核，借以考察员工掌握程度。培训结束后，人事部将进行一次大考核，考核主要针对口语测试进行。