2012年度共性目标管理工作总结).doc

湖北省林业调查规划院 2012年度共性目标管理工作总结 按照省林业厅党组统一部署，对照年初省厅与我院签订的《2012年度共性目标管理责任书》要求，我院对2012年共性目标管理工作完成情况进行了自查，现报告如下： 一、党的建设方面 （一）党委书记要认真履行第一责任人的职责，领导班子团结，政治核心作用发挥得好，贯彻落实上级党组织的决定、决议和指示坚决。 政治上，院党委始终坚持贯彻执行党和国家的各项方针、政策，始终同党中央保持高度一致，坚持贯彻执行省委、省政府和省林业厅党组的一系列重大决策和部署。组织上，院党委始终坚持党员领导干部民主生活会制度, 遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则。工作上，坚持实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。 （二）贯彻落实《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，把握党建工作核心任务，在服务中心、建设队伍上有所作为。 院领导班子牢固树立群众利益无小事的观念，坚持为群众诚心诚意办实事，尽心竭力解难事，坚持不懈办好事，在想问题、做决策、办事情时，自觉地把符合最广大群众的根本利益的要求放在第一位，把群众拥护不拥护、高兴不高兴、答应不答应作为根本的出发点和落脚点，把解决群众关心的热点、难点问题作为工作的切入点、突破口，使一批一直悬而未决的问题得到了较为妥善的处理。 （三）党委书记要认真履行第一责任人的职责，基层党组织各项制度健全，“三会一课”制度落实，领导干部自觉参加双重组织生活，继续抓好争创党建先进单位活动。继续开展创先争优活动。落实好“五亮、五比、五创”要求，树立“先”“优”意识。落实“争”“创”的行动，把干实事，干好事，干成事作为检验活动成效的标准。 在“创先争优”活动中，我们针对党员教育中出现的新情况、新问题，制定了“创先争优”活动方案，印发、购买了学习资料，开办了活动宣传栏，干部职工撰写、编发情况汇报，每名党员作出共性、岗位和实事承诺，组织领导点评，评议情况进行公示。同时，我们利用“三会一课”等形式，重点对党员进行党的基本理论、政策法规、时事政治等方面的学习。2012年，全院党员参加教育培训时间不少于24小时，党员领导干部学习时间不少于40小时。根据湖北省纪委、省委宣传部及省厅党组要求，6月18～19日，我院党员、入党积极分子120人分两批集体观看了重大革命历史题材电影《忠诚与背叛》，这既是我院今年开展庆祝“七·一”活动之一，也是我院今年党风廉政宣传教育活动的重要内容之一。通过观看影片，我院党员、入党积极分子受到了一次鲜活生动的理想信念教育。大家纷纷表示，要加强党性修养，坚定理想信念，始终保持党员干部的先进性和纯洁性，时时刻刻保持对党和对人民的绝对忠诚。我院退休老领导雷炽同志观影后，情绪激昂，被王荷波的热血和激情所动容、被那个时代变革所震撼，饶有兴趣赋诗一首“献身党业需忠诚，理想信念重践行。何惧征程风雨血，生死度外铁骨铮。”同时，我院积极组织开展了观后讨论、撰写观后感，进一步发挥影片的教育激励作用。 （四）组织开展“基层党建建设年”活动和“喜迎十八大 争创新业绩”和“三抓一促”主题实践活动。扎实开展延安精神进机关活动。 省林业调查规划院召开院领导班子会议贯彻学习、研究部署 “三抓一促”主题活动。2月1日，省林业调查规划院召开领导班子会议，传达省委“喜迎十八大、争创新业绩”、“三抓一促”会议精神，学习王海涛厅长“1.31”会议上的重要讲话，并对我院开展“三抓一促”活动进行了研究部署，并成立领导小组，制定实施方案，围绕服务全省林业跨越式发展大局，抓住机遇，明确目标，强化措施，营造良好的事业发展环境，以“跳起来摘桃子”的精神状态，争创新优势，扎实工作，奋发有为，以卓有成效的工作业绩向党的十八大献礼。 （五）党委（党支部）理论学习中心组和党员干部职工理论学习落实，主题教育活动开展经常，思想政治工作深入有效。 在党员组织生活上，我们配备了投影仪、党旗、学习读物，学习教育制度规范。同时，我们还将党建工作经费列入单位行政业务经费预算，满足工作需要。每年年底召开1次领导班子述职述廉大会，通报工作情况，接受全院干部职工评议、考核。 （六）党建工作档案健全、规范，按时足额收缴党费，严格按规定要求发展党员，党员先锋模范作用强，无违纪违规问题。 我院党建工作档案健全、规范，严格遵守相关保密规定，按时足额收缴党费。在党员发展工作中，严格按照《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则》的要求，成熟一个，发展一个。今年“七一”前夕，我院2名预备党员按期转正，发展5名新党员，认真遵循“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的原则，积极把优秀同志吸收到党的队伍中来。 （七）工会、共青团、妇委会等群团组织健全，围绕中心工作经常开展活动，作用明显。 为进一步加强省林业调查规划院改革和发展，维护全体职工合