2016年度大连市紧缺人才调查表.docVIP

大连市东北振兴重点产业2016年度 紧缺专业人才调查表 单位名称： 所在区域 (注册地）： 填表人姓名： 职务： 务 联系电话： 电子邮箱： 填报单位（签章） 2015年 09 月 24日 一. 基本信息 请问贵单位所从事的主营业务，属于以下哪一行业？[单选，打“√”] 现代服务业 □ 港航物流 □软件及信息服务 □商务会展□文化创意 □研发设计 □金融 □旅游 □高校教育 □卫生（□ 医疗卫生 □ 医疗器械 □ 创新药物 □ 健康保健 □健康文化与旅游） 先进制造业 √□装备制造 □船舶工业 　□电子信息产品制造 □石化 战略性新兴产业 □ 新能源 □ 新一代信息技术 □海洋工程装备与高技术船舶 □生物医药 □节能环保 □新材料 都市现代农业 □农业 贵单位的所有制性质属于以下哪类？ [单选，打“√”] □国有企业　 √□民营/私有企业 □三资企业（外商独资、中外合资、中外合作）□事业 资产规模及产值[单选，打“√”选择资产规模范围，填写产值] □资产规模500万以下，产值＿＿万； √□资产规模500万至1千万元，产值500万； □资产规模1千万至1亿元，产值＿＿万； □资产规模1亿元以上，产值＿＿万； 单位员工人数情况： 目前正式员工总数__15__（人）；男员工总数___11_（人）；女员工总数___4__（人） 按学历划分(人) 博士_______；硕士________；本科__9_；大专__4__；中专及以下___2___； 按职称划分(人) 高级职称__1______ ； 中级职称___1___； 初级职称__2____； 未评职称________； 按技能等级划分(人) 高级技师____1____ ； 技师__1____； 高级工___1__ ； 中级工________ ； 初级工___2___。 二. 人才招聘 A）请问预计在2016年度，贵单位的员工总数会有何变化？ [单选，打“√”] √□增加　□减少　　□不变 □不清楚 B) 若员工总数会增加，请问以下各类人员预计增加： 管理人员________人； 专业技术人员_2_人； 技能人员________人； 其他（请具体填写）： ___________________ ，________人。 贵单位是否会考虑招聘以下人员？ [多选，打“√”] 海外人才 □是 □否 若选择是，意愿招聘人数为_______人 应届高校毕业生 √□是 □否 若选择是，意愿招聘人数为___1____人 贵单位招聘人才的主要渠道？[多选，打“√”] √□网络招聘　√□现场招聘会　　□校园招聘会□赴外埠招聘 □内部推荐与提拔 □人力资源中介机构□媒体广告□其他（请具体填写）_______________________　　 A）贵单位目前是否存在招聘困难？[单选，打“√”] □非常困难□比较困难√□一般□无困难 B）若存在招聘困难，存在招聘困难的原因有哪些？[多选，打“√”] √□合适人才存量较少□人员素质不符要求□专业不对口□信息不对称□求职者要求过高 □求职者流动较多□其他（请具体填写）_______________________　 人才培训 请问贵单位是否为员工提供培训？[单选，打“√”] □是， 有完整的年度培训计划□是 ，但是没有完整的年度培训计划 √□否，考虑中 □否， 暂时不考虑 A）若提供员工培训，主要培训对象为：[多选，打“√”] □管理人员 □专业技术人员√□技能人员□其他（请具体填写）______________ B）若提供员工培训，主要采用哪些培训方式？ [多选，打“√”] □内训（外聘讲师） □内训（内部讲师） □继续教育培训 □在线培训 √□参加外部培训 √□外派学习考察 □其他（请具体填写）______________ 　　　四. 岗位信息 请问预计在2016年，贵