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第一章 企业文化核心
第一条 企业定位:名品+实惠
企业目标: 企业精神:大局为重、团结为本、绩效为先、奉献为源 。
服务理念:尊重、理解、体贴入微。
遵守国家的法令、法规及公司的各项规章制度。
第条 按时上下班,不迟到、早退。对所承担的工作做到不拖延、不积压。
第条 尽忠职守,服从领导,团结同事,实事求是,光明磊落,不得有阳奉阴违或敷衍塞责的行为,保守公司秘密。
第条 各级管理者必须注意自身涵养,以身作则,注意培养提高下属的能力和素质。
第条 爱护公司财物,不浪费,不化公为私。
第条 通过培训和自学更新知识,提高工作技能和效率。
第条 注意自身品德、言谈和举止的修养,维护公司声誉,不做任何有损公司声誉和形象的事。
第条 不私自从事与公司业务有关的商业活动。
第条 待人接物要谦和,促进与顾客、供应商、同事及其他相关方的合作。
第十条 严谨操守,不收受与公司业务有关公司或私人的馈赠、回扣。
第十条 因过失或故意使公司财、物遭受损害时,须承担赔偿责任。
第章 员工仪容仪表和行为
员工的仪容仪表和行为表现出的不仅是个人的形象、素质,而且还会影响到顾客对公司的整体印象,每一个员工都不能忽视。因此请您根据自己的岗位在每天工作前按要求,检查着装和仪容仪表。
着装
1、在上班时间,必须穿着公司统一制作的工装。
2、工装要经常清洗、熨烫,保持整洁。
3、工装领口、衣扣要扣整齐。
4、工装衬衫底边应掖在西裤里。
5、工装领口、底边不可露出其它衣物衣领、衣边。
6、按标准打法正确佩戴工装领带,并保持清洁平整。
7、在上班时间,配合工装应系黑色皮带。
8、在上班时间,须按规定穿统一的工鞋,不可穿布鞋、旅游鞋、凉鞋等。
9、在上班时间,应穿与工装颜色搭配的深色袜子;女员工夏季配合裙装应穿自然色长筒丝袜。
10、员工上班时间必须正确佩戴胸卡(高管除外)。正确佩戴方式为:端正佩戴在左上胸(从肩膀向下20公分左右);着冬装时戴在西服左翻领外侧,上衣口袋袋沿处。禁止不戴、歪戴、遮挡、覆盖。
头发
梳理整齐,经常清洗。
1、男员工头发前不遮眉,后不压衣领,两侧不遮耳,不留长鬓角、胡须。
2、女员工长发(超过衣领)须扎结或梳起,头发不得遮挡眼睛。禁止染自然色系外的彩色头发或发饰繁琐、艳丽长发披散或发型怪异。
化妆
淡妆上岗。禁止使用非红色系唇膏、过红过重的腮红,浓妆艳抹,用气味浓烈的香水。
手指甲
注意经常修剪,保持清洁、自然;用无色指甲油。禁止留长指甲(高于指尖1mm)、涂有色指甲油、指甲内有污垢。
饰物
1、耳饰:钉型,直径不超过1cm,限戴一副。
2、戒指:限戴一枚。
3、项链:不得露在制服外面。
4、禁止佩戴钉型耳饰、戒指、项链外的饰物以及除党章、团徽外的纪念章。
电话、接待礼仪1、拨打和接听时,先说“您好,燕莎XXX部(室)”。代接电话要及时转告并作好记录。
2、接待客人要文明、礼貌、主动、热情。
3、在通道内或乘电梯时遇到顾客和客户,要让其先行。
会议礼仪
1、开会和培训不得迟到、早退和无故缺席,遵守会议和培训纪律。
2、会议及培训期间要求将手机设置为振动状态。
3、参加会议和培训,要衣着得体、举止文明,爱护场地设施,维护公司形象。
谈话礼仪
1、公司人员见面时应互致问候,态度诚恳亲切,用语谦逊文雅。不大声喧哗,不贸然打断对方的谈话。
2、使用礼貌用语:上班要说“早上好”;下班要说“明天见”;求助要说“拜托您”;致谢要说“谢谢您”;初次见面要说“请关照”;道歉要说“对不起”。
3、工作忌语:
(1)“这事不是我负责,我不清楚。”
(2)“这不关我的事,你去问领导(或其他人)。”
(3)“我们早通知过了,你怎么还问?”
以及与上述工作忌语性质类似的话。
第五章 工作规程
员工最基本的职责就是要通过自己的工作,直接或间接地让公司顾客和客户满意,因此,在任何情况下,您都不应把不良情绪带到工作中。您还应时刻牢记自己现在的工作机会和收入都来源于顾客和客户,因此对他们要心存感激,为他们提供诚心诚意的服务。
管理人员每日工作流程
每天上班在指定地点签到后,再更换工服、整理仪容,确定着装、仪容仪表符合规范,整理内务后,您应该在日常工作中遵循以下职责:
1严格按照职责做好本岗位工作。
2凡属职责范围内的事项,做到不推、不扯皮。
3努力提高工作效率,根据职责权限及时处理各项公务。
4积极协调各部门、各环节之间的关系,为经营部门创造良好的工作氛围。
5根据职能协调好与政府部门及上级主管单位的关系,为经营工作创造便利条件。
6对经营部门的工作主动给予指导、帮助。
7主动为经营部门提供信息。
不求完美、但求最好;高效、务实、克已、创新。
营业人员日常工作规
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