部门副总职位竞聘PPT[精选].ppt

部门副理 ——职位竞聘 自我介绍 姓 名： x x 出生年月: 19xx年xx月 政治面貌： 中共党员 支部青年支委 第一学历： 本科 经济学学士 毕业学校： xxxxxx大学 专 业： 金融学 职业职称： 税务师 职业资格： 助理会计师 工作经历 2005年7月—2007年5月——通过公务员考试，被“xx管理局”录用，并派往“xx管理局”工作。 2007年5月-2008年7月—— 财务管理部 现金出纳 2008年8月-2009年4月 ——财务管理部 银行出纳 2009年4月-2012年5月 ——财务管理部 税务主管 2012年5月-至 今 ——财务管理部 会计核算主管 竞岗优势 扎实的专业基本功 热爱财务工作，熟悉财务业务，多次的轮岗经历，使我能够更好地全面地把握各种具体的经济业务，对如何做好财务工作有更深层次的把握和认知。 （1）财政金融学专业毕业，具备扎实财务专业知识； （2）在所财务工作6年，所学有所用； （3）4年主管岗经历，熟悉所里各类具体财务情况，了解全局情况。 竞岗优势 相应的组织协调及综合管理能力 （1）在单位内：工作中坦诚待人，团结协作，能够正确处理好上级与下级、内部与外部的工作关系。遇到分歧和争论时，能够求同存异，化解矛盾。 （2）外联方面：与财政、工商、税务、银行、审计等机构建立起了良好的关系，曾多次就单位与以上部门存在的各类问题进行外联沟通，并均达成良好的结果。 竞岗优势 适应岗位的综合素质 （1）专业素质 经济学管理学知识结合，提供管理分析依据 （2）工作实践 8年工作经历，4年主管岗经验 ，同时具备政府、企事业单位工作经验 （3）敬业精神 勤奋、认真、不倦怠，遇到问题务求解决 （4）其它优势 80后， 精力充沛，敢于创新，善于接受新事物 家庭支持、时间充裕 岗位理解及设想 围绕“三个创新”协助部长开展工作 （1）创新的财务制度 协助部长探索工作中的新思路和新方法； 进一步挖潜、完善财务管理方法。 （2）创新的工作办法 通过调研和经验总结，为领导提供一手材料和建议； 履行服务、协调、指导、监督职责，切实服务一线。 （3）创新的工作团队 以身作则、协助打造高效、活力、创新的工作团队。 结合自身特点，完成领导交办的各类工作 谢 谢大家！ * * * * * * * * * * * * * * * *