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如何加强新时期基层水管单位精神文明建设 　　摘 要：强化新时期基层工作人员的思想政治工作模式，强化水管单位基层组织的凝聚力，最大程度的调动广大干部职工的积极性，是促进两个文明建设的重要保证。精神文明建设的质量好坏直接和基层水管单位的发展相联系，因此加强基层水管单位的精神文明建设显得十分重要。文中对新时期下基层水管单位在精神文明建设过程中存在的问题进行研究探讨，目的是为了帮助基层水管单位摆脱传统单一的管理模式，开辟一条全新的文明发展之路。 　　关键词：基层水管单位 精神文明建设 新时期 　　引言：正所谓“水是生命之源”，在社会经济建设的各个方面，水利行业都发挥着十分重要的作用，我国的水资源在世界范围内来说属于比较缺乏的，我国的人均水资源只占全世界平均水平的25%，在世界上排在100位以后，成为全世界13个贫水国家之一，但是我国人口众多，又是世界范围内用水量最多的国家。新中国成立以来，为了强化对水资源的合理利用和有效管理，我国开始了大规模的修建水利工程的建设。为了强化对水利工程的管理和后期维护，我国在各个乡镇地区设立了不同级别的水利工程管理部门。 　　1.基层水管部门精神文明建设方面存在的问题 　　1.1基层水管部门思想建设工作不过硬 　　伴随着社会的不断发展，时代对基层水管部门又有了全新的要求，那就是强化思想政治工作，加强精神文明建设，但是现实和预想的结果之间总是