开发区党支部创先争优活动领导点评情况汇报.docVIP

开发区党支部创先争优活动领导点评情况汇报 今年以来，我们开发区党支部根据中央和省委关于在党的基层组织和党员中开展创先争优活动的部署，按照市局机关党委的有关文件精神和要求，坚持服务国税中心工作，服务经济发展，进一步提高思想认识，加强组织领导，细化工作方案，创新活动载体，突出公开承诺，彰显行业特色，以实际工作业绩检验创先争优活动成果，现将活动开展情况汇报如下: 一、在组织收入上创先争优，税收收入实现新突破。 创先争优活动是推动基层组织和党员立足本职、发挥先锋模范作用的经常性活动。我局党支部对照“五个好”要求、党员对照“五带头”标准，结合实际分解税收任务，鼓励广大党员在组织收入中勇挑重担、冲锋在前，发挥模范带头作用。认真抓好税源调查，及时掌握和跟踪重点项目的进展情况，取得组织收入的主动权。强化收入考核和收入督导，及时发现、研究、解决组织收入中的矛盾和问题，提高收入质量。今年以来，我局的税收预测准确率有六个月保持全市第一，全年始终名列前茅。党员干部共组织国税收入14.8亿元，增收2.3亿元，超额完成了市局和开发区下达的收入计划，为开发区发展提供了强有力的财力支撑。 二、在服务民生上创先争优，税收服务质效实现新飞跃。 优化纳税服务是创先争优活动的落脚点。在服务中创先争优，在争创中深化服务，要求每个党员兑现公开服务承诺，开展活动以来，17名党员作出公开承诺81条，并在树立现代服务理念，拓宽纳税服务内容，优化纳税服务渠道，帮助纳税人解决实际问题，构建运转高效、协调有力的纳税服务工作机制等方面全面兑现，全方位、多层次的推动纳税服务的深入开展一是完善纳税服务体系。开展标准化服务。建立完善首问责任制、服务承诺制、责任追究制、企业联系制等制度，建立系统化、网络化的服务体系。开展个性化服务。结合“千企百项”活动，对全区重点企业和项目，重点骨干企业，税收政策调整影响较大纳税人，涉及民生的企业和行业，高新技术、出口退税、涉及“三农”、民政福利等享受税收优惠企业共8类企业，开展“一企一策”服务。今年共走访企业56户，为企业提出建议78条。开展专业化服务。成立专业化团队，专门服务医药高新区和出口加工区，开辟税收绿色通道，积极开展上争活动。加强税收政策信息调研，为地方政府和纳税人提供有价值的信息服务，今年以来已有6篇信息被省委省政府采用。二是完善分类解读方式。加强结构性减税政策的宣传解读，针对辖区内汽车销售、房地产、化工、医药等四大重点行业，分别举办相关税收政策专场辅导。今年以来举办专场税收政策解读会6场，发送税收政策指南168份。三是强化税收政策的拉动效应。认真贯彻落实各项税收优惠政策，全区1174户增值税一般纳税人申报抵扣固定资产进项税金0.23亿元，其中累计抵扣千万元以上的企业达130户，有效地降低投资成本，激发投资热情。不断加快退税进度。全区共办理出口退税1.94亿元，同比增长31.39%，办理调库0.44亿元。全年共落实各项税收优惠政策2840万元，，极大缓解了企业资金压力，为促进开发区经济平稳较快发展提供了有力的税收支撑。 三、在依法治税上创先争优，专业化管理凸显新亮点。 (Www.qb5200.coM) 结合创先争优活动，夯实征管基础工作，我局党支部把创先争优活动落实到依法治税的各个业务环节，教育和引导党员干部进一步解放思想，更新观念，把思想统一到市局关于专业化管理的正确部署中来，把精力集中到专业化管理改革的热潮中去，积极探索专业化管理的新模式，规范岗责体系，完善运行模式，走出了一条加强管理和规范执法的新路子。一是围绕专业化管理模式创先争优。加强专业化管理团队建设。专门制定下发了推进税源管理专业化的工作方案，对区局税收风险管理职能和基础管理职能按照专业化的要求进行了明确的划分和调整，组建两类事项管理团队，实行集体审议管理，得到了市局的肯定。今年我局被市局表彰为专业化示范点。二是围绕行业管理创先争优。实施以行业性风险监控为重点的专业化管理，强化突出税收风险分类管理和分类应对，加大纳税评估的力度，通过评估分析逐步形成各主要行业的评估模型。其中，汽车行业销售 模型在市局评比中取得第三名的好成绩，民政福利企业行业管理指南在全市进行交流，获得了一致好评。三是围绕规范执法创先争优。党员干部勇于开拓创新，率先编制和完善《执法问题目录》，推行执法外部评议。今年共编制登记认定类、发票管理类等五大方面的282条目录，切实解决执法过错重复发生的问题。创新税收法制岗制度，设立3名兼职法制员，对执法事项实行即时自查，开展执法质量讲评，解决了一线人员执法随意性强、内部监督不完善等普遍性问题，提高了执法质量，执法正确率由以往的80.2%提高到98.26%，上升了18.06个百分点。今年，执法问题目录和税收法制员制度被市局确认为创新项目，并得到了市局的认可。 四、在队伍建