公司XX年度社会治安综合治理工作总结.docVIP

公司XX年度社会治安综合治理工作总结XX年4月下旬开始，，为期3个月的社会治安安综合治理行动在集团公公司全面铺开，我单位作作出了积极响应。此次行行动覆盖面广、行动迅速速、声势浩大、有条不紊紊的进行且卓有成效，我我单位坚持以“预防为主主、综合治理”的方针，，建立健全各项规章制度度及责任考核机制，努力力建设“人防、物防、技技防”长效机制，从薄弱弱环节抓起，从细微处着着手，一方面做好保卫人人员、职工群众的法制教教育工作，强化内部管理理；另一方面充分发挥巡巡逻队、工人护厂队、基基干民兵组织的作用，严严厉打击各种偷盗行为，，消除不稳定因素，为实实现全年综合治理工作目目标打下了坚实基础。现现就我单位 一、整章建制 自行行动开展以来，保卫室重重新整理、修订《XX公公司封闭式管理实施办法法》、《XX公司进出人人员、车辆检查管理办法法》、《XX公司物资流流通管理办法》、《XXX公司门卫工作职责》、、《护卫队、工人护厂队队工作职责》、《护厂防防盗举报奖励制度》等各各项规章制度，以宣传标标语、板报、授课、制定定手册等各种各样的方式式尽量做到让每位职工群群众有一个深入的了解，，从而更好的规范自己的的言行；其次，公司与各各车间层层签订了综合治治理责任书，实行单位领领导负责制，将责任层层层分解，落实到人，并依依此制定了严格的奖惩制制度；此外由办公室牵头头，保卫室协助，深入到到车间、 二、建立护护厂防盗及治安管理的长长效机制 5至7月份，，本公司采取了一系列措措施加强护厂防盗防控体体系，强化内部治安管理理能力。5月初，举办了了由全公司职工、外协工工参与的法律知识讲座，，聘请保卫部专业人员进进行授课，重点讲解了有有关《职工奖惩条例》、、《治安管理处罚法》的的相关内容；5月底，对对本单位监控系统进行了了一次彻底维护和清查，，由专人负责，24小时时监控，以系统为依托，，加强厂区范围内的整体体防控能力。6月初，为为加强内部治安保卫力量量，保卫室对下属保安巡巡逻队人员素质、定员情情况进行清查，更换了一一批更具专业能力的保安安。6月中旬，对公司重重点治安防范区域进行了了统一检查，平时相应加 三、加强门门卫检查力度，强化人员员、车辆、物资的管理 5月初，我公司与保卫卫部同步，对正式职工，，本单位公用车辆进行换换发新证，教育本单位职职工群众自觉遵守厂区人人员、车辆、物资出入制制度，积极配合门卫执勤勤人员做好检查工作。为为保持交通安全及护厂防防盗需要，禁止摩托车进进入厂区内。针对不时有有小偷小摸人员从门卫进进出及个别外协人员随身身携带公司财物出厂的情情况，逐步加强了门卫进进出人员及车辆的检查率率，也严肃查处了几起外外协工人员的偷盗案件，，并加强了外协劳务人员员上岗前的法制培训，较较为有效的控制了此类盗盗窃案的发案率，防止公公司财物从门卫流失。 自社会治安综合合治理行动开展以来，涟涟钢整体环境及治安秩序序有了明显改观。针对我我公司财物进行的偷盗现现象及发生在周边范围内内的其它治安、刑事案件件也大幅减少。在受益于于综合治理的大环境所带带来的安定局面的同时，，我公司也积极采取行动动，配合上级公安、保卫卫部门，提供破案线索、、整治周边及内部环境、、驱逐闲杂人员、打击违违法犯罪行为，有效保护护了厂区治安环境的稳定定团结，遏制了违法犯罪罪行为的发生。短短三个个月的时间，保卫室破获获外协人员盗窃案两起，，处理辞退四人。外来人人员盗窃案两起，移交公公安部门治安拘留两人；；机动车盗窃案一起，抓抓获车辆一台，盗窃人员员一名，交派出所处理；；查获内部车辆违规两起起，依公司相关规章制度度考核两起；调解处理职职工内部矛盾两起；驱逐逐社会闲杂人员十余人，，缴获被盗渣废钢近二十十吨。 五、存在的问题题 在社会治安综合治理理的背景之下，XX的治治安秩序及内部环境有了了长足进步，让人感到振振奋。与此同时，在进一一步巩固成绩的同时也应应当看到自身的不足及当当前紧迫需要得以加强和和改善的地方。在我单位位，公司南面部分围墙没没有合拢成了偷盗人员的的畅通之地，给封闭式管管理及中晚班的护厂防盗盗工作带来一定的困难，，急需得以解决；第二、、第二期渣扩容技改项目目尚未完工，往来进出的的施工材料、人员、车辆辆较多，给治安、保卫工工作带来一定难度；第三三、XX公司管磨生产线线整体拆除，涉及的问题题也较多，要加大管理力力度，做大量细致的工作作。第四、本单位磨机检检修，生产现场 以上是我公司社会会治安综合治理集中整治治基本情况，相信在上级级部门的正确指导下，在在各兄弟单位的协同配合合下，社会治安综合治理理工作必将出现新的局面面。 XX公司 0一一二年十一月十五日 and style rectification activities revealing implementation plan