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关于林业局干部教育培训工作的思考 做做好党员干部教育培训工工作是党员干部践行“三三个代表”重要思想、保保持共产党员先进性的重重要措施，也是党员干部部提高思发展、谋发展、、求发展能力的有效途径径。近年来，林业系统十十分重视党员干部教育工工作，并着眼于建设高素素质的干部队伍，适应干干部队伍教育培训的内容容，探索新的方式方法，，努力构建强化培训的管管理机制，使全系统党员员干部教育培训工作步入入良性循环的轨道。 一、当前林业系统统党员干部的思想状况 莫旗林业系统现现有在职职工近500人人。近年来，林场大中专专毕业生进来的少， 上述问题题的存在严重影响了自治治旗加快林业发展与我局局“创建效能机关、建设设一流队伍、培育一流作作风、创造一流业绩”的的前进步伐。为此，林业业局坚持从队伍、阵地、、制度建设入手，着力抓抓好干部教育培训工作，，为自治旗林业事业的健健康发展 二二、党员干部教育培训方方面的实践与探索 1、针对党员干部学学习求“新”的需求，开开展现代化科技知识培训训。局党支部注重加强对对党员干部队伍新知识、、新技能的培训，帮助他他们进一步更新知识结构构，拓宽眼界，以更好地地适应时代要求和胜任岗岗位要求。鼓励职工干部部在职自学、参加东北林林大函授学习等，为了激激励学习，局机关承诺在在取得毕业证后单位给予予报销全部学费。仅去年年就有15名干部职工考考入东北林大林学系继续续深造。同时，重视对专专业技术人员的培训工作作，每年都派专业人员参参加旗内外组织的各种业业务培训和继续教育 2、针对党员干部能能力求“高”的需求，突突出“六种”观念教育，，提高教育培训的针对性性。一是针对部分党员干干部党性观念不强的问题题,突出党性教育。通过过局领导亲自讲党课、聘聘请党校教师授课等方式式，着重讲授邓小平理论论和“三个代表”重要思思想;二是针对部分党员员干部政策理论水平偏低低的问题，突出政策观念念教育，切实提高干部的的政策理论水平；三是针针对部分党员干部脱离群群众、作风不实的问题，，突出群众观念教育，增增强对群众的感情;四是是针对部分干部急功近利利盲目决策的思想，突出出科学发;六是针对部分党员干干部法制意识淡薄，突出出法制观念教育，增强其其法制观念和依法行政的的意识。 3、针针对党员干部学习求“精精”的需求，积极开展读读好书、精读书活动。进进一步提高党员干部的理理论修养，增强解决实际际问题的能力，总结以往往开展读书学习的经验，，本着求新、求深、管用用、把党员“逼向书本””的指导思想，局党支部部制定了学习计划，规定定学习篇目及书籍。同时时，结合保持共产党员先先进性教育活动、“一心心为民、科学发展” 4、针对党员员干部学习求“实”的需需求，积极开展调查研究究活动。去年以来，局党党支部十分注重学习培训训的实效，围绕全旗经济济社会发展实际，带头大大兴调查研究之风，深入入基层林场和包扶村进行行调查研究。完成了《国国有林场生产、生活状况况调查报告》、《莫旗林林农、林牧矛盾调查报告告》、《国有林场女职工工老弱病残职工生活状况况及解决方案》、《国有有林场退休职工工资问题题解决方案》、《关于包包扶村社会主义新农村建建设情况调查汇报》等十十余篇调 5、加强阵地建设，，建立和完善党员干部教教育培训网络。培训阵地地与基地是党员干部教育育培训工作的载体，也是是做好党员干部教育培训训工作的重要基础。为此此，我们重点抓了三个方方面培训网络建设。一是是按分级分层原则，层层层培训，形成旗乡两级教教育培训网络新格局。二二是抓住关键环节，提高高培训质量。形成以党校校理论讲座和系统专业技技术教学为主体、专兼职职授课队伍为辅的经常性性教育培训体系。三是加加强林业实践，加大干部部职工外训力度，提高教教育培训的实效性、 6、、加强制度建设，建立和和完善教育培训的激励约约束机制。围绕进一步激激发广大党员干部的学习习动力，解决培训对象学学习主动性、积极性不高高的问题，着力抓好党员员干部培训的管理和常规规制度建设，用科学的机机制来推动教育培训工作作。一是实施党员干部教教育培训目标考核制度。。二是机关党员干部理论论学习制度。规定党员干干部理论考试不合格的，，年度考核不得评为优秀秀，一年内不得提拔重用用，连续两年考试不及格格的，年度考核为不合格格。三是建立党员干部学学习档案制度，把党员干干部、入党积极分子及其其他骨干培训学习情况整整理建立 三、进一步做好党党员干部教育培训工作的的思考 为认真贯贯彻落实《干部教育培训训工作条例》精神，我们们认为：当前干部教育培培训要围绕旗委、政府中中心工作，紧紧跟上干部部制度改革的步伐和新形形势对干部队伍的新要求求。 一要进一步步加强干部教育培训工作作基础性建设。首先，着着力研究