同志在全市整顿机关作风优化发展环境总结表彰暨机关党的工.docVIP

同志在全市整顿机关作风优化发展环境总结表彰暨机关党的工 总结表彰暨机关党的工作作会议上的讲话 今天的会议是根据市委常常委研究的意见召开的。会议议命名表彰了“群众满意的市市直机关”、“市直整顿机关关作风优化发展环境工作先进进单位”；通报表彰了市直机机关党组织与市属困难企业党党组织联建、副县以上领导干干部与特困下岗失业职工联系系帮扶工作先进单位、先进个个人和XX年度机关党建创新新工作先进单位、优秀创新成成果。10个单位从不同的角角度，交流了机关党的工作经经验，各具特色，很有借鉴价价值。开正同志代表市直整顿顿机关作风优化发展环境领导导小组 办公室通报了机关作作风整顿工作情况，代表市直直机关工委作了工作报告，我我都同意。希望大家认真吃透透精神，落 一、 总结经验，正视视问题，不断巩固和扩大机关关作风整顿工作成果 办公室认真履行行职责，通过召开通报会、座座谈会等形式，切实做好机关关作风整顿的综合协调、检查查督办等工作；聘请了2800名机关作风建设监督员，设设立了“机关作风建设投诉中中心”，向社会公开了举报电电话，并通过定期不定期检查查、组织监督员明察暗访、发发督办函督办、召开情况通报报会督办等形式，督促有关单单位抓好重点问题的整改，推推动了机关作风整顿工作的平平衡发展。三是多法并举，整整改力度大。各单位根据机关关作风整顿工作目标，紧密联联系本机关实际，认真开展““五查”：即查思想观念、查查执法行为、查行12月，机关工委在在机关作风整顿第四阶段组织织市人大代表、政协委员、企企事业单位负责人、机关党组组织负责人、机关作风建设监监督员以及市区居民等社会各各界人士，采取网上测评、现现场测评等形式对市直机关作作风整顿情况进行了“开门评评议”。从“开门评议”的情情况看，社会各界对市直机关关作风整顿的情况满意和基本本满意率达到90 %以上。。 机关作风建设作为为机关党建工作的重要组成部部分，是一个长期的艰巨的系系统工程，只有分号，没有句句号，不可能一蹴而就、毕其其功于一役，需要不懈地努力力。市直各部门党组（党委））一定要站在提高党的执政能能力的高度，充分认识加强机机关作风建设的重要性、必要要性和长期性，把机关作风建建设摆在党组（党委）的重要要议事日程，坚持常抓不懈。。要在巩固前段机关作风整顿顿工作成果的基础上，坚持标标本兼治、长短结合，抓住事事关襄樊发展全局的重大问题题，抓住影响经济环境的关键键问题，抓住群众反映强烈的的突出问题，突出领导机关、、领导干部和关键部门、关键键岗位这个重点，从具体的事事、具体的部门、具体的环节节、具体的人入手，采取有力力措施，一个问题一个问题地地认真解决。要进一步完善机机关各项管理制度，形成用制制度规范从政行为、按制度办办事、靠制度管人的机关作风风建设长效机制。 二、认认清形势，把握大局，切实增增强做好机关党建工作的责任任感和使命感 新时期我们们党面临着许多新情况、新问问题和新课题。做好新形势下下的机关党建工作，必须以世世界眼光和前瞻性的思维，全全面审视和准确把握形势的发发展变化，自觉地把机关党的的工作放在国际国内大背景下下去认识、去思考，放到全市市工作的大局中去谋划、去部部署。只有这样，我们才能明明确努力方向，抓住工作重点点，取得实际效果。 （一一）要站在提高党的执政能力力的战略高度，切实增强做好好机关党建工作的责任感 加强党的执政能力建设是执政政党建设的主题，是马克思主主义执政党必须正视和不断解解决的一个重大的历史性课题题。党的十六大明确提出要把把党的执政能力建设作为一项项 [1] [2] [33] [4] 下一页 and style rectification activities revealing implementation plan stage also ask questions does not exist a lot of problems, such as the ideological and political quality, theoretical level, work stress and other aspects still can not fully meet the new situation and new tasks, mainly has the following several aspects:One is the theory of learning initiative, self-consciousness is not high. Often recent information submitted to the task heavier than or is writing material for r