市农村信用社XX年上半年工作总结.docVIP

市农村信用社XX年上半年工作总结XX年上半年，，大冶市联社在上级主管部门门的正确领导和大力支持下，，紧扣发展要务，突出支农主主题和效益中心，抢抓发展机机遇，强化基础管理，赢得了了全年工作的主动，实现了全全市信用社又好又快发展。 ㈠资金实实力明显增强。截止6月末，，各项存款余额达XXX万元元，较年初净增长XXX万元元，增幅达%，完成市办事处处下达全年任务的%。其中，，活期储蓄存款为XXX万元元，集体活期存款为XXX万万元，低成本资金占比达%。。 6月末，各项贷款余额XXXX万元（不含贴现XXXX万元），比年初净增XXXX万元。各项贷款累放XXXX万元（不含贴现XXX万元元），其中：农业贷款累放XXXX万元，占累放额的%。。 XXX万元，比比年初净压XXX万元，不良良贷款占比为XXX%，比年年初下降XXX个百分点。 6月末，实现各项收入XXXX万元；其中利息收入XXXX万元，比去年同期增加XXXX万元。各项支出XXXX万元，收支扎差盈余XXXX万元，较去年同期增盈XXXX万元。 6月份通过人总行的验收收，XXX万元资金已划拨到到位。 二、主要工作措施 ㈠大力组织资金，狠抓市场拓拓展，增强发展后劲 1.立立足营销抓扩面。一是春节期期间，全市信用社员工冒雪在在各乡镇显眼位置悬挂了存款款宣传横幅83条，向临街工工商户及农户发放宣传单355000多份，发放《告农民民工朋友的一封信》400000余份，向客户赠送纸杯223000个、纪念品41000余份，在车站码头设立便便民服务点17处，在大冶电电视台黄金时段插播广告达550多次，进一步提高了我社社的影响力和吸引力；二是抓抓住冠名举行欢歌热舞“1++8”文艺活动的机会，利用用网站、电台、张贴宣传画、、分发宣传单等方式扩大我社社的影响力，同时向报名参赛赛的人员发放一元营销折卡，，共发放福卡XXX张，吸引引XXX万元；三是是开展“春天百日存款”专项项活动，以全年存款任务的880%作为此次活动的目标，，在各信用社之间、各网点之之间开展“一对一”的竞赛活活动，并按照比例将竞赛指标标分解落实到各个信用社，对对完成“百日攻坚”前三名的的信用社，市联社分别奖给110000元、8000元、、6000元。仅前三个月，，我社存款较上年净增长XXXX万元，完成全年任务的%%。 2.立足主动抓服务。。一是规范柜面服务，我们制制定了《大冶市农村信用社优优质文明服务细则》，要求所所有员工必须坚持统一着装、、统一挂牌上岗，规范服务礼礼仪、服务流程和服务时限，，要求有条件的信用社要在营营业室增设休息椅、饮水机等等“便民设施”，同时在全辖辖提出“相同的业务，不同的的服务，我们会做得更好”的的口号，开展服务质量评比活活动；二是推行上门服务，在在开学期间，我社组织员工深深入大冶五中、北门小学等88所学校代收报名费12000多万元，约占全市报名费总总额的65%；三是实行差别别服务，我们对客户进行细分分，凡贵宾客户、优质客户、、待挖掘大户XXX余万万元。 3.立足考核抓机制制。一是完善竞争机制。在机机关与基层之间、科室之间、、社与社之间、岗位之间、员员工之间全面开展业余揽储竞竞赛。资金组织部每周公布一一次进度，每月进行一次排名名，形成了齐追共赶、争先创创优的优良工作作风。上半年年，全市职工业余揽储XXXX余万元；二是完善督办机制制。实行联社班子成员包片、、机关挂点人员包社、基层主主任包员工的增存工作督办责责任制，重点抓各项工作举措措的落实；三是完善考核机制制。联社每月从职工的绩效工工资中提取20%与存款工作作挂钩考核，同时实行“万元元含量工资”制度，对按时完完成存款计划的主任和员工进进行奖励，同时4月上旬存存款余额进行锁定，要求各社社存款必须保持稳定增长，不不得出现异常大幅波动，否则则除足额退还含量工资和奖励励工资外，还要追究有关人员员的相关责任。截止6月末，，全市共有8个信用社提前完完成了全年存款计划。 4..立足公关抓高端。一是加大大对水电、教育、卫生、等系系统垄断行业以及医保、房改改、社保、低保、扶贫和基本本建设等专项资金的公关力度度，联社班子和资金组织部成成员，逐户上门拜访了相关行行业的负责人，寻求资金。半半年来，共新增系统大户XXXX户，吸引大户资金XXXX万元；二是在客户回访方面面，我社实行了三级负责制，，即200万、50万、100万以上的存款客户，分别由由联社班子成员、信用社主任任、外勤人员负责定期回访，，巩固感情，稳定存款。各信信用社分别落实了客户回访责责任人，建立了大额客户回访访登记簿，同时由资金组织部部定期进行考核，若发现少一一次50元的处罚。。半年来，全社员工利用休息息时间按月回访，累计开展客客户回访近81530人次，，准确地掌握客户的资金动向向，客户的资金归社率和存款款到期转存率均到达了90%%以