色彩性格与性格色彩.pptVIP

* 中庸之道,稳定低调 乐天知命,与世无争 毕生无火,巧缷冲突 镇定自若,处事不惊 天性宽容,耐心柔和 笑遍天涯,冷面幽默 先人后己,欲取先予 领导风格,以人为本 * 黄色 ——他们的天赋： 行动迅速 目标导向 不感情用事 坚持不懈 黄色性格名人 普京 丘吉尔 卡莉 黄色 ——有时会被抱怨： 死不认错 控制欲强 咄咄逼人 容易发怒 黄色性格名人 杨澜 李敖 章子怡 绿色 ——他们的好处是： 温柔祥和 为他人考虑 与世无争 善于协调 绿色性格名人 钱钟书 曼德拉 汪曾祺 绿色 ——他们的局限： 拒绝改变 胆小被动 没有主见 缺乏创意 绿色性格名人 许志安 葛 优 杨采妮 孩子A，看到商店橱窗里自己喜欢的帽子，大叫一声：我要买这个帽子! 爸爸不给买，伤心大哭。回到家，看到一套新的童话故事书，随即笑逐颜开，忘记没买帽子的不快。 孩子B，看到商店橱窗里自己喜欢的帽子，默默地望着帽子，在心里面渴望老爸买下它，如果没有买，也不会太难过，继续跟着老爸向前走。 孩子C，看到商店橱窗里自己喜欢的帽子，会问老爸：你说如果我考试得100分会有奖励的，算数吗？ 老爸回答，当然算啊，孩子又问：那我考了100分，奖励什么？ 老爸自然问：你想要什么？孩子说：我想要这顶帽子! 孩子D：看到商店橱窗里自己喜欢的帽子，眼睛紧紧盯着帽子，一声不吭，也不挪步。等老爸走过一段发现孩子没跟上来，回来拉孩子往前走时，孩子不肯移动半步，坚持到帽子买好后才离开。 你是什么颜色的 《色眼识人》中的性格色彩测试，30道题帮你领取属于自己的性格色彩密码。 ? ? ? ? 性格密码 在FPA?性格色彩的组合中，只有上下关系和左右关系的八种组合，没有对角线的组合。 在性格组合当中，同样的色彩搭配因为主色和次色的顺序不同，会形成整体风格接近但具体行为有诸多细分的差异。例如“红+黄”与“黄+红”，皆属于“红黄配”，但前者的主色是红色，因此比后者更注重人生的“快乐和自由”；而后者则比前者更加注重人生的“成就和控制”。 领导者—— 思考者—— ——和平者 ——行动者 团队成员的性格色彩搭配 红 色 红色性格的人是快节奏的，会自发地行动和做出决策；同时，红色性格的人也很有创意，思维敏捷。他对组织活动充满兴趣，能够快速并热情地与人相处，有着不可思议的感染力和说服力，让别人和他一起实现梦想。所以，红色性格的人通常在团队中扮演“行动者”的角色。 另一方面，红色性格的人与分析研究相比更喜欢随意猜测，不关心事实和细节，并尽可能地逃避一些繁琐的工作。这种不遵循事实的特性，常常让他被认为是主观的、鲁莽的、易冲动的，喜欢“夸大其词”。 蓝 色 蓝色性格的人注重思考过程，能够全面、系统性的解决问题。他非常关心事物的安全性，任何事情都追求准确无误，热衷于收集数据，询问细节问题。蓝色性格的人做事缓慢，要求精确，行动和决策都非常谨慎，通常在团队中担任“思考者”的角色。 蓝色虽然是很好的问题解决者，却不够果断。蓝色性格的人容易多疑，喜欢将事情记录下来，需要作决策时往往因为收集数据而耽误了时间。他们最常说的一句话是：“你不可能只掌握一半的数据就做出一项重要的决定。” 黄 色 黄色性格的人是典型的“领导者”，他们有很强的自我管理能力，非常直接同时也很严谨，善于控制他人和环境，果断行动和决策，对拖延非常没有耐心。黄色性格的人的座右铭是“我要做得又快又好”。 黄色性格的人喜欢同时做很多事情，持续给自己加压直到无法承受。团队协作中，黄色的劣势是常常表现冷漠，以产出和目标为导向，更关心最后的结果，容易被认为是固执、缺乏耐心、强硬和专横。 绿 色 绿色性格的人是四种性格中最以人际为导向的，在行动或决策之前，他希望能够了解别人的感受。绿色性格的人有很强的劝说能力，同时也是积极的聆听者，非常愿意支持他人，作为他的伙伴会感觉很舒服。所以，绿色是团队中当之无愧的“和平者”。 和蓝色一样，绿色性格的人做事和决策也比较慢。不同的是，绿色的拖延是因为不愿冒风险。绿色性格的人追求安全感和归属感，不喜欢与人发生冲突，所以有时会附和他人而不说真心话，容易被人认为过于温和保守，心肠太软，老好人。 新 浪 网——教你如何色眼识人 网 易 网——色眼识人破译职场达芬奇密码 腾 讯 网——识别人的通用方式 千 龙 网——色眼识人帮你看透世间百态 优 家——与“匿名信”优雅过招 人力资本——色眼识破卓越搭档 南都周刊——颜色决