Moto技术类面试经验总结.docVIP

Moto技术类面试经验总结 几天前收到MOTTO的面试通知，约了今天天上午11点去MOTO大大厦面试。9点20出发，，大概10：30左右到地地铁站，C出口出来往回走走，过那座立交桥。MOTTO大厦就在招商局的后面面，紧挨着HP大厦（下次次如果要应聘HP就知道怎怎么走了）。进去打电话让让面偶的人下来接，领了一一个红色的牌牌就进去了。。在电梯里偶问了一下面试试偶的部门是哪个部门，答答个人通讯XXX部（名字字太长，实在没记住）。偶偶莫名惊诧（因为偶其实学学的是CS里的AI，平时时做的项目也大都和通讯没没有什么很强联系，MOTTO让偶面试时偶就想过他他们要偶干什么这个问题，，未果。现在550字）。完全不明白她说说什么。找了一间屋子开始始面试，一开始接偶上来的的人因为有事先离开了，真真正面偶的人是一个 GGG和一个JJ，后来才知道道其实两个人也都才进入MMOTO两三个月，还未转转为正式员工。因为年龄差差距不大，而且他们基本上上还是学生气很重，所以后后来的面试气氛还是很轻松松的。老实说面试的内容让让偶比较失望。因为一开始始就是打算用MOTO积累累一下面试经验——每周三三天时间从北大跑到国贸，，而且还不能被导师发现，，这就是mission impossible———所以之前偶还是比较认认真的准备，虽然计算机络络那本书里关于无线络的内内容不想再翻了，但是Inntroduce youurself in Ennglish这个问题偶还还是写好记牢了。一些经典典XX企业做做的这个XX系统吗？”然然后偶就把这个系统的需求求和框架大体讲了一下，同同时也基本上明白了WHYY I AM HERE，，可能就是要偶为他们部门门或者说参与到他们中开发发一个这样的系统。他们听听完之后，相视而笑：“感感觉和偶们现在想要做的东东西挺象的。”不出所料。。接着又问了偶一些技术上上的实现情况，偶很有保留留的说了一下。他们又问了了一下偶的时间，每周能不不能抽出三天。偶说恐怕比比较难，因为偶研三，要找找工作，要做毕设，没那 GG对此表示示非常理解，因为他也是刚刚工作没多久，对找工作的的奔波心有余悸。这个时候候JJ又问偶知道不知道最最后能留下只有50％的概概率，偶说这个偶知道（其其实有没 50％偶都表表示强烈怀疑，MOTO的的这次活动做秀的成分太大大）。 JJ说偶有有什么问题也可以问他们。。因为他们也都基本上还算算学生，偶就问他们motto企业的企业文化或者说说工作氛围中什么是最吸引引他们的。可能这个问题问问的太abstract了了，让他们觉得不好回答，，GG反问偶：你觉得什么么样的企业文化和工作氛围围可以吸引你。偶就举了XXXX企业的例子，说这个个企业比较注重对员工的培培养，而且让员工有融入感感云云（其实在面试时夸别别的企业应该是属于大忌，，不过因为当时气氛也比较较随意，所以偶也就有话直直说）。然后偶说其实就偶偶了解的情况来说，MOTTO的薪水和待遇并不是非非常的有竞争MOTTO里的工作氛围很有吸引引力，所以偶很想知道这种种氛围是什么。GG笑称如如果想感受的话，可以进来来感受啊。就这样，他们最最终也没给出偶想要的答案案，可能是因为他们在里面面呆的时间不长，或者是因因为企业文化工作氛围这种种东西本来就不好用语言来来形容吧。然后JJ又问偶偶还有没有要问的，尽量解解答。偶想反正也无所，就就直接问吧，MOTO正式式员工的薪水是多少（在正正规面试里，这也属于大忌忌吧）。JJ好像早知道偶偶会问这个（给偶感觉是她她就在等待偶问这个问题，，呵呵），她说她了解的是是硕士生7000。和偶了了解的差不多。 Intern,HRR的要求是每周要至少工作作三天的。这时他们又说如如果你想做的话，还要找学学院签字。这更加坚定了偶偶不做的决心，那样的话偶偶导师就更加不可能不知道道了。他们又表达了一下希希望偶过来做的意思，说会会把偶的情况和一开始接偶偶上来的人（他们的leaader吧）反映一下。这这时偶就顺便提了一下他们们的这次摩托营活动，直接接说偶觉得他们的HR部门门事情做的不太好，完schedule来来做，搞得各大高校怨声载载道。JJ说其实这次的活活动他们也不太清楚，只是是最后HR让他们去挑选合合适的简历的时候，他们看看到HR其实也挺忙的。偶偶也没再说什么，HR的工工作毕竟和他们无关吧。面面试结束等电梯的时候，偶偶终于把憋在心里好久的问问题抛了出来：请问你们这这里的雀巢咖啡真的是随便便喝吗？GG一楞，然后笑笑着说是啊。偶说偶也是在在上看的，可惜没有可乐。。 appllicant在chinaahr或者别的站上直接填填表不收简历，而那些在线线简历又有时会有格式上的的限制，毕竟不如自己写的的简历内容全面准确。偶今今天去的时候发现他们手上上的简历全是chinahhr的那个表格，于是赶快快把新的简历给他们。其实实