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医药行业职业技能培训鉴定实施方案 医药行业职业技能能培训鉴定实施办法 为了了适应社会主义市场经济体体制，全面提高我省医药行行业从业人员素质，根据《《中华人民共和国劳动法》》、国家劳动和社会保障部部《关于大力推进职业资格格证书制度建设的若干意见见》、省劳动和社会保障厅厅《关于加强和规范企业职职工职业技能鉴定工作的通通知》等法律法规及文件的的规定，结合我省医药行业业实际，特制订本办法。 一、指导思想 全省医药行行业职业技能岗位培训与鉴鉴定工作必须适应市场和医医药经济发展的需要，适应应医药企业的工作任务和行行业特点，坚持为企业和社社会服务、为劳动者服务的的方向，把培养从业人员的的实践能力、技术业务能力力和创新能力作为工作重点点，全面提高劳动者的专业业技能和职业道德水平，增增强企业的核心竞争力，为为我省医药经济的健康快速速发展提供人才和智力支持持，保障人民群众用药安全全有效，促进经济社会协调调发展。 二、有关政策规规定 医药职业技能鉴定工工作要严格执行法律、法规规和有关政策： 《中华人人民共和国劳动法》第六十十八条规定：“从事技术工工种的劳动者，上岗前必须须经过培训。”第六十九条条规定：“国家确定职业分分类，对规定的职业制定职职业技能标准，实行职业资资格证书制度，由经过政府府批准的考核鉴定机构负责责对劳动者实施职业技能考考核鉴定。” 《招用技术术工种从业人员规定》第三三条规定：“国家实行