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初级会计实务冲刺 模拟试题1(下)
四、计算分析题(本类题共4题,每小题5分,共20分。凡要求计算的项目,均须列出计算过程;计算结果出现小数的,均保留小数点后两位小数。凡要求编制会计分录的,除题中有特殊要求外,只需写出一级科目)
14、乙公司2007年12月有关职工薪酬业务如下:
(1)本月应付工资总额462 000元,工资费用分配汇总表中列示的产品生产人员工资为320 000元,车间管理人员工资为70 000元,企业行政管理人员工资为60 400元,销售人员工资为11 600元。
(2)下设一所职工食堂,每月根据在岗职工数量及岗位分布情况、相关历史经验数据等计算需要补贴食堂的金额,从而确定企业每期因职工食堂而需要承担的福利费金额。企业在岗职工共计100人,其中管理部门20人,生产车间80人,企业的历史经验数据表明,对于每个职工企业每月补贴食堂120元。
(3)本月以其生产的每台成本为900元的电暖器作为圣诞节福利发放给公司每名职工(直接生产的职工80人,管理部分人员20人)。该型号的电暖器市场销售为每台1 000元,乙公司适用的增值税税率为17%。
(4)乙公司为总部各部门经理级别以上职工提供汽车免费使用,同时为副总裁以上高级管理人员每人租赁一套住房。乙公司总部共有部门经理以上职工15名,每人提供一辆桑塔纳汽车免费使用,假定每辆汽车每月计提折旧1 000元;该公司共有副总裁以上高级管理人员5名,公司为其每人租赁一套面积为200平方米带有家具和电器的公寓,月租金为每套8 000元。本月以现金支票支付了租金。
(5)乙公司根据“工资结算汇总表”结算本月应付职工工资总额462 000元,代扣职工房租40 000元,企业代垫职工家属医药费2 000元,以现金实发工资420 000 元。
要求:编制上述业务的相关会计分录(“应交税费”写出明细科目)
答案及解析:
(1)分配工资
借:生产成本 320 000
制造费用 70 000
管理费用 60 400
销售费用 11 600
贷:应付职工薪酬 462 000
(2)确认职工食堂补贴
借:生产成本 9 600
管理费用 2 400
贷:应付职工薪酬 12 000
(3)给职工发放电暖气
借:生产成本 93600
管理费用 23400
贷:应付职工薪酬 117000
本例中,应确认的应付职工薪酬=100×1 000×17%+100×1 000
=117 000(元)
其中,应记入“生产成本”科目的金额=80×1 000×17%+80×1 000
=93600(元)
应记入“管理费用”科目的金额=20×1 000×17%+20×1 000
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