企业民主管理基本知识解析.pptVIP

《湖北省企业民主管理条例》的创新（四） 十五是规定“职工代表大会审议通过的决议、决定需要修改、变更的，应当按照法定程序重新审议、表决。” 不再保留联席会议职权的做法。（避免“以联席会议代替职工代表大会行使职权”的现象发生。） 十六是对于企业工会是企业民主管理的日常工作机构所履行的职责作了调整，增加了“征集职工和职工代表提案”、“提出议题建议”、“组织专门委员会（小组）和职工代表检查监督厂务公开情况”和“集体合同与专项集体合同履行情况”，以及“提名进入董事会、监事会的职工代表和参加平等协商职工代表候选人”的职责。 十七是对企业建立职工代表大会报告制度作了明确规定。规定“企业工会每年至少向上一级工会报告一次企业民主管理工作情况。” 十八是规定企业（包括各类企业）应当建立和完善厂务公开制度，并对“向职工公开的事项”做了明确规定。并对“国有企业、集体企业及其控股企业还应当按照国家和省有关规定，公开前款规定以外的其他应当公开的事项”做了特别规定。 十九是对于“厂务公开可以采取的四种形式”做了明确规定。 《湖北省企业民主管理条例》的创新（五） 二十是明确规定“企业法定代表人或者主要负责人是厂务公开的主要责任人。”并规定“主要责任人对企业工会的意见和建议，应当在三十日内给予答复或者说明，对需要整改的