(收文处理流程.docVIP

（五）收文处理流程  （六）印章使用流程  （四）查阅档案流程  （三）借阅档案流程 八、人事档案管理工作流程 （一）接收档案流程  （二）转出档案流程 综合部文员： 归档、存放 主办部门： 按领导批示阅处，办完注明结果，及时退回。 综合部文员： 根据领导批示进行处理 总部领导： 阅文、批示 综合部文员： 取回文件，按拟办意见进行处理： 传阅件送相关部门和人员传阅； 会签和急办件送相关部门处理； 领导阅批件送总部领导。 综合部文员： 签收文件 编号、登记、分类 填写文件处理单 综合部经理： 提出文件拟办意见 相关部门和人员： 传阅并签名； 退回综合部。 综合部文员： 送总部领导阅批。 相关部门和人员： 提出会签和处理意见； 将处理意见返综合部 综合部文员： 用印 由总部领导审批 总部领导审批 部门经理审批 填写用印单 填写用印登记表 填写用印登记表 公司内部发文或属常规性业务工作用印 公司内部其它处室用印 对上级单位或外单位发文 查阅人在档案室查阅档案 （查阅档案一般不得携出室外） 经领导特批复制相关内容 填写《查阅人事档案登记表》 （查阅人应是中共党员） 人力资源总部领导审批 外单位持介绍信 总公司内部持各总部负责人签名或加盖公章的函件 交人力资源总部综合部 经理审核 借阅部门提出借阅档案申请（须总部领导签名或盖章） 外单位凭介绍信 交人力资源总部综合部 经理审核 按期归还 借阅经办人系中共党员填写并《借阅人事档案登记表》 人力资源总部领导审批 人力资源总部档案室 对 错 总公司管理范围 根据档案转递单核对档案资料 找有关部门核对、补齐 对否？ 填写接受档案登记本 入库保管，更改档案管理资料 招聘调配部接受档案并审核，要求新员工填写履历表 总公司管理范围以外 事业总部及二级单位档案室 接收单位返回档案回执，更改档案管理资料 加盖密封章 通过机要交通或派专人递送 接到调档通知 整理档案并入档案袋密封