(中国水利职业教育集团顶岗实习系统.docVIP

百度百科： 中国水利职业教育集团 集团概况 中国水利职业教育集团是由职业院校、行业协会和企事业单位自愿参加组成的具有联合性、互惠性、非营利性的行业职业教育联合体，以推进水利水电事业快速发展为目标，以培养高素质技能型人才为依托，以实现校企共赢、校际互惠为基本目的，主动接受水利部主管部门和中国水利教育协会的领导和指导。 主要任务 中国水利职业教育集团的主要任务是通过搭建水利行业产教结合和校企融合的平台，加强校际合作，学校与行业协会、企业、科研机构和有关事业单位合作，优化配置人力、智力、教育、科研、生产等资源，整合水利行业职业教育和技术服务的资源；在人才培养、培训、科技服务等方面，实现各成员单位优势互补、资源共享、互利互惠；促进各职业院校之间的交流、沟通，加快各院校教学改革，提升人才培养质量的步伐，整体提高水利职业院校适应水利事业发展需求的竞争力和综合办学实力；推进水利职业院校毕业生的就业等工作，以适应我国水利行业对高素质、高技能人才的需求。 背景 职业教育与培训的改革发展已经成为世界各国经济社会综合发展战略的重要组成部分，成为应对社会经济、人口中、环境挑战，以及实现高水平、可持续发展，促进就业和社会和谐的重要战略。特别是，发达国家在总结国际金融危机原因和教训的基础上，提出了再工业化战略，并把发展职业教育作为重振经济的重要支撑。重新打造制造业优势，加强技能型人才培养，已成为发达国家重塑国家竞争力、维护社会稳定的重要战略。 随着劳动力市场上对较高层次技能职业需求的增多，进一步延伸和加强职业教育体系，实现职业教育层次的上移，已经成为很多国家和地区职业教育战略关注的核心问题。 《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010—20年）》颁布实施以来，职业教育在理念、定位和办学机制等方面都发生了很大的变化，职业教育的改革发展也取得了新的重要进展。但是，职业教育仍是我国教育事业十分薄弱的环节，存在诸多亟待解决的困难和问题。水利部、教育部联合印发《关于进一步推进水利职业教育改革发展的意见》校企无忧是以打造资源共享、人才共育、成果共有、过程共管、责任共担的新式校企合作联合体为目的，进行政府、行业、院校、企业、服务商等各方社会资源的整合、优化和充分运用，并为合作者提供全方位的校企合作解决方案，提供网络运营的技术支持和服务，提供专业项目运营团队服务的综合运营平台。　　八个功能版块　　顶岗实习：为校企提供顶岗实习服务。每周提供不低于10000个顶岗实习岗位。　　人才招聘：人才需求信息发布。系统精准推荐，校企无忧还将搭建与各类中介机构的广泛合作。　　校企合作：校企共同探索并实施人才合作、技术合作等。共享资源进行充分的整合、优化和增值，达成共赢。　　师资互动：校校、校企师资共享，相互借势借力，以产业带动专业、带动科研、培养人才队伍。　　技术转移：与国际顶级技术转移机构史太白合作，打造以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术服务创新体系。　　培训合作：为企业开展继续教育、企业内训、成人学历提升教育、职业资格证书培训等人才提升服务。　　校企展示：校企展示窗口。将集团、院校、企业的网络传播力量进行整合，强化整体的网络宣传效果和影响力。　　联合体：将政府、行业、院校、企业、服务商等各方社会资源整合，缔造纵深、高效、长效的多赢联合体。　　四个核心数据库　　学生资料数据库：通过同步院校的学生资料库更新，从学生的入学开始进行学习情况、实习、实训情况、技能鉴定情况等多方位信息的跟踪，建立完整的数据资料，并在此基础上形成对水利行业的人才培育情况、人才结构情况进行数据储备和分析，为教育协会、集团、院校方面提供全面的院校人才培养资讯，利于各级管理机构能够随时获取相关数据及分析简报，便于进行教学效益评估、针对性的教学调整等工作的开展，便于院校和企业进行人才需求的对接。　　院校师资资源数据库：通过汇集院校的师资资源数据，为集团的集团办学、远程网络教学等项目提供数据储备和分析基础，同时也为校校合作、校企合作提供师资信息，便于各方进行师资资源的整合，推动资源共享。　　企业人才需求数据库：主要服务于企业。通过收集、整理企业相关岗位设置情况、人才需求情况、员工培训提升需求情况以及员工在岗职业技能鉴定需求等信息数据，并建立实时更新通道，建立动态的企业人才需求数据库，院校方可及时获取相关信息，并进行针对性的交流、商榷，建立人才供需合作。　　校企可合作资源及需求资源数据库：处于项目规划期。目的是为校企双方提供一个发布、收集、交流各自的场地资源、设备资源、科研资源及相关需求等信息，并寻求校企合作的纵深项目发展。　　服务口号：　　校企携手、合作无忧、无忧共赢　　服务理念：　　多方合作、联合多赢 为了帮助集团成员能够更好运用校企无忧系统的服务资源