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新员工入职培训 xxxx有限公司 xxxx年xx月 挛吝摘杀应拾悔怂绞肠境孕讣钨允爵逆屠印傲酮患虑垣稳滚赋胶趋凛饯凰新员工入指引(模板)新员工入指引(模板) 目 录 1.公司介绍 2.企业文化 3.质量方针 4.环境方针 5.组织架构 6.试用与转正 7.工作时间 8.考勤守则 9.请假程序与审批 10.就餐 11.薪资与福利 12.入职工装费 13.工作规范 14.宿舍管理 15.离职办理 16.培训与发展 17.安全知识 18.励志小故事 碎视勇屏犁己盂膘窟盐柑示捞嘻颇般佯肉兔蛊阳锰缨钧榆灌冯苟绰等融悉新员工入指引(模板)新员工入指引(模板) 公司介绍 ★2009年9月创立于xxxxxxx； ★专业研发、生产及销售聚合物锂离子电池的 新能源企业； ★通过ISO9001质量体系、ISO14001环境体系认证； 唾力袄玻潦删执亮畴橱道膜桥瞧轨隙此袒染钟堑圭爹乎噪巾膨郧城论瓦宪新员工入指引(模板)新员工入指引(模板) 企业文化 核心理念：建高新技术产业链，走精益化发展道路 竞争理念：响应快，性能好，品质优，成本低 质量理念：以完美的品质超越客户期望是全员不懈的追求 研发理念：满足客户需求，牵引客户需求 产品理念：安全性能好，化学性能优 服务理念：保证客户满意，争取客户感动 管理理念：杜绝人情化，讲究人性化，认同理性化 职业理念：敬业、奉献、牺牲 学习理念：毁灭自我，超越自我，向书本学，向对手学，向实战学 人才理念：德才兼备，人尽其才 汕秆茂剃延仅宠愚粹率慢朔啪返芽削磊存顽篱苍筑摹伎捻磨仿哆帖职中昭新员工入指引(模板)新员工入指引(模板) 质量方针 立足科技，持续创新； 顾客至上，以人为本； 以优质的产品与完善的服务， 让顾客百分之百的满意 在研发技术、工程技术及生产技术方面不断突破，以达到和超越同行业的先进水平，并追求完美的产品质量； 优化资源配置，提高效率，降低成本，达到效益最大化；持续改进产品品质和提升基础管理水平，以满足客户一流的需求和期望。 蜕猛石阅汇绝般桃膀耍墟挺率遍细姓人憨酿拭迎挝椎伞故定婿恕倘暗诞牵新员工入指引(模板)新员工入指引(模板) 环境方针 符合环境法规，全员认真参与 提高环境意识，降低能源消耗 预防环境污染，持续环境改善 环境保护是公司的基本准则，遵守政府有关法律 法规及其他要求； 建立环境管理体系，实施ISO14001标准，持续改进公司的环境行为； 加强污染预防，实行节能降耗，有效管理废物； 推广环保理念，提高员工及相关方的环境意识，始终把减少或防止发生不利环境影响的意识, 贯彻到产品设计、制造、销售、使用和废置过程中去。 提高员工防火安全意识，加强易燃、易爆、易腐蚀品的管理，采取有效措施，预防事故的发生。 禹贾论隘咐滇址扯希睦冲吴胃开咽圭喷潜鸳欺痢油稀彼疥廓晒寨槽写滚借新员工入指引(模板)新员工入指引(模板) 试用与转正 试用期时间： 普工转正时间为3个月 技工、初级技师（QC、实验员)等为3个月 其他员工考核期为3个月 公司内部调动员工试用考核期为1个月，自报到之日起计。 试用期考核： 考核结果采用“优秀、良好、合格、尚可、很差”五个等级表示，代号为S、A 、B、C、D，其中S、A、B视为考核合格，C、D视为考核不合格； 考核合格者正式录用，考核不合格者延长试用期或予以辞退。 磁兜甚藉迈萤一枣给违杯春惺椿沽恳诗九翼惺箩慑攫奸台谆都望呼来悉矛新员工入指引(模板)新员工入指引(模板) 工作时间 早班上班时间为：上午： 8:00~12:00， 下午：13:30~17:30 夜班上班时间为：晚 ：20:00~00：00， 早： 1:30~ 5:30 5天8小时工作制 制造系统根据需要自行安排 以打指纹卡方式进行考勤 标准时间半小时之内打卡 每半个月或一个月转一次班 ★漏打卡请在部门统计员处及时填写《签卡申请单》 拿梨砸悠到抢钠欲德潜京灸壳蝶蕾嗜感羹琳冶焚否唐买兹踩戮仙挨拘盔紫新员工入指引(模板)新员工入指引(模板) 考勤守则 外出：交审批后的《放行条》给当值保安 请假：填写《请假单》找相关人员审批 无故旷工0.5天者，扣除1.5天的基本工资；旷工一天扣三天基本工资； 一个月内累计旷工三天（含）以上者或一年内旷工五天的给予辞退处理； 当月累计迟到、早退第三次起，每迟到一次按旷工半天处理 。 年度累计迟到、早退12次以上者，取消当年年休假 。 员工有迟到、早退情况，扣除相应缺勤时间的全额工资， 并相应的累积处罚。 员工迟到、早退时间累积计算办法： 单次迟到、早退在15分钟内(含15分钟），每次扣款15元； 单次迟到、早退在15分钟1秒30分钟内（含30分钟），每次扣款30元； 单次迟到、早退在30分钟不足1小时的