公务员面试资料打印版--组织协调类一.docVIP

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  • 2017-01-27 发布于广东
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公务员面试资料打印版--组织协调类一.doc

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组织协调类 计划组织协调题是在题目中给考生一定的角色和任务,要求考生根据具体的任务情况,预先系统地安排工作,并在工作中合理调配各种资源。根据组织或处理事宜的不同,可以分为会议组织类、考察调研类、接待类、培训类、比赛竞技类、宣传展销类、捐助慰问类、旅游参观类、新闻发布类、排序类等十大类。一、准备阶段(一) 基本思路1.明确组织事项的主题或者活动的宗旨,做到心中有数。2.制定计划,确定活动的时间、地点、参加的部门和人员,并及时通知。3.做好活动的预算工作,报领导审批。4.准备好所组织事项需要的材料及物品。5.确定并联系好相关人员的住宿、用餐地点。6.成立分工小组。例如会务组、后勤组、接待组、宣传组、安全保障组,各组各司其职、分工协作。(二) 个性化技巧1.不是所有的计划组织协调题都要做计划没有完善的计划,没有较好的组织协调,任何工作都不会做好。但是在实际考试中,有一些题是让你直接组织的,这就没必要按部就班地先做计划,如:“单位里正在搞一次活动,负责这件事的人突然有事不能继续负责了,领导让你去接手,你该怎么做?”要学会灵活变通。2.计划要具体可行、简单易行在准备阶段,我们虽然要求注意细节,但这并不意味着眉毛胡子一把抓,要做到多而不烦,杂而不乱,事事有结果,件件能完成。繁琐的准备内容不可能帮助解决问题,只能使问题的再次复杂化。具体可行的计划,简单易行的操作,才能方便作答,条理清晰的答案,

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