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- 2017-01-28 发布于江苏
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* 2、工作状态 工作状态是一个过程,但是它直接决定了工作的成效,从被动到主动,从不熟悉到熟悉,从适应到创新……工作状态是逐步进入的,这也是每一个职场新人的必经之路。 (1)首先,要学会制定工作计划并付诸于行动,按时完成上级分配的工作量,因为准时完成是取得成效的首要条件,比如:凡是重要的工作必须先做计划,凡是有计划的工作必须要量化,凡是量化的工作就必须按时完成,等等。 (2)其次,在达到基本工作需要的素质以后,还应该努力学习,提升自己的工作能力,提高能力的不二法门就是学习,思考,实践,而这一切都需要勤奋和坚持。要主动自觉地把工作完成得更好,有想法,有执行力,可以将自己的热情和兴趣释放在工作当中,把工作看作自己生活的一部分。 (3)培养力求完美的工作思维和强烈的责任感,因为有了思维上的价值取向,就比较容易形成良好的日常习惯和行为,培养出优秀的职业素养,逐渐形成自己独有的工作作风和方式。 * 1、学习态度 不同的学习态度会产生不同的学习动力,也会得到不同的学习效果不同,良好的学习态度是使学习取得成效的重要内因。? 我们常常说兴趣是最好的老师,对学习有了兴趣,它就变成了“我要学”而不是“要我学”,一种是主动学习的态度,一种是被动学习的态度,主动地学习态度能够发挥自己内在的智力因素和非智力因素,动员自己的潜能,取得最好的学习效果。 平台和规则在不断地升级和变化,新的经验和工具层出不穷
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