(病房护士长工作手册.docVIP

护 士 长 工 作 手 册 科室 姓名 南乐中兴医院护理部 年 月 日 手册填写要求 1.护士长手册是病房护理工作动态变化的真实记录，也是考核护士长管理水平的依据之一，护士长应认真填写。 2.根据医院、护理部及本科护理工作情况，制定科内护理工作年计划、月重点及周安排。 3.月计划、周安排应具体可行，有完成时间；本月工作小结应注意总结经验，反映出存在的问题，提出改进措施，计划未完成应写明原因。 4.“护理质量科内检查记录”是护士长每月进行科室管理的概要记录。 5.“护理部质控综合检查结果反馈登记”是根据每月院质量控制小组检查结果反馈填写。 6.护理质量考评活动分析会议记录每月一次。 7.“受奖惩情况”包括科内、院内外、学术委员会等各种奖惩情况。 8.护士长休假、出差时间较长，手册应交代理护士长填写。 9.护理部每月不定期抽查手册记录情况。 10.各科室每年12月30日，上交手册到护理部审阅。 附：各项目合格率指标 病区环境达到整洁、舒适、安静、安全、温馨 2、住院患者满意率≥95％基础护理合格率100％（合格标准为9分） ．护理技术操作合格率100％（合格标准为9分） ．护理文件书写合格率95％（合格标准为8分） ．急救完好率100％ 100％ % 11、整体护理及健康教育覆盖面100％ －;操作前多一句解释的话，打消患者顾虑;操作后多一句话，让患者了解病情;检查前多一句话让患者少走冤枉路;出院时多一句话，让患者顺利办好出院手续;留标本前多一句话，使患者能够一次完成…。将我们的优质护理贯穿患者就诊的全过程，做到让患者满意，社会满意。 护理部 2015年1月4日 　　 2015年工作计划 2015年 月工作计划 周数 计划内容 问题与整改措施 第一周 第二周 第三周 第四周 月教学查房 月行政查房 周数 检查内容及存在的问题 整改措施 第一周 第二周 第三周 第四周 月科室护士会议记录 参加人员: 本月工作小结: 主要存在的问题并讨论整改措施: 晨间提问 时间 内 容 被考核者 第 季度公休座谈会记录 时间 本月工作小结: 护理技术操作及理论考试记录 日 期 姓 名 理论内容 得 分 操作项目 得 分