北大学16春学期《人力资源管理概论》在线作业1.docVIP

  • 8
  • 0
  • 约4.83千字
  • 约 9页
  • 2017-01-29 发布于北京
  • 举报

北大学16春学期《人力资源管理概论》在线作业1.doc

16春学期《人力资源管理概论》在线作业1 一、单选题(共 35 道试题,共 70 分。) 1. 以下关于培训和开发的关系表述错误的是( )。 . 培训关注现在,开发关注未来 . 培训内容多与现在的工作经验相关,开发则与之联系不紧密 . 相比开发,培训对工作经验要求更多 . 相比培训,开发带有一定的强制性 正确答案: 2. 下列关于职位分析步骤表述正确的是( )。 . 准备阶段、调查阶段、分析阶段、完成阶段 . 准备阶段、分析阶段、调查阶段、完成阶段 . 调查阶段、准备阶段、分析阶段、完成阶段 . 调查阶段、分析阶段、准备阶段、完成阶段 正确答案: 3. 根据分阶段的职业生涯管理理论,社会化过程发生在( )。 . 初进组织阶段 . 职业生涯初期 . 职业生涯中期 . 职业生涯后期 正确答案: 4. 对代表企业绩效的某种指标进行衡量,并以衡量的结果为依据来对员工支付薪酬的群体可变薪酬的形式是( )。 . 利润分享计划 . 收益分享计划 . 员工持股计划 . 斯坎伦计划 正确答案: 5. 关于薪酬等级的表述错误的是( )。 . 其划分的依据是职位评价的结果 . 其划分的数量应当能够反映出职位的价值差异 . 薪酬等级确定之前要确定薪酬区间 . 等薪酬等级划分为若干级别,每个级别对应一个具体的薪酬数值 正确答案: 6

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档