(2012党委工作安排.docVIP

中共###公司委员会 关于二0一二年工作安排意见 公司所属各党支部： 2012年是我公司融入西南水泥公司的第一年，也是实施降本增效，扭亏增盈，强化管理的攻坚年。为了充分发挥国有企业党组织的政治优势，围绕中心，服务大局，创先争优，助推筠连水泥公司生产经营目标的顺利实现，为党的十八大召开营造良好氛围，现对2012年党委工作安排如下。 一、指导思想 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻党的十七届五中、六中全会精神，紧密结合企业生产经营工作实际，紧紧围绕经济效益这个中心,切实加强班子、党建、思想政治工作、精神文明和企业文化建设，把握方向，服务大局，科学保障，把党组织的政治优势、组织优势，转化为企业科学发展的能力和市场的核心竞争力，转化为企业强大的执行力，充分发挥党组织的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，促进和保障公司平稳较快发展。 二、工作目标 （一）加强领导班子建设，争创“四好”领导班子； （二）加强党组织建设，争创“四强”基层党组织； （三）加强企业文化建设，全力宣传贯彻中建材企业文化内涵，尽快融入中建材企业文化体系； （四）加强职工队伍及精神文明建设，实现队伍稳定、企业和谐； （五）加强党风廉政建设，确保不发生违规违纪案件。 三、主要工作 （一）加强班子和干部队伍建设，提高管理人员素质 1.以“四好”班子创建活动为载体，切实加强公司、部门两级班子建设。一要制定“四好”班子创建规划，公司、部室班子要按照“政治素质好，经营业绩好，团结协作好，作风形象好”的四好标准要求，制定争创“四好”班子目标、规划，每个班子成员都要写出“争创四好班子，争当优秀班子成员”的具体措施，并于2月20日前报党工部。二要推进制度化建设，健全完善党组织各项规章制度，进一步完善民主生活会制度、重大问题请示制度和党委、党支部议事规则等各项规定、制度，党组织要积极参与企业重大问题决策，主动融入中心，服务大局，全力保证党政各项决策在本单位的顺利贯彻实施。三要加强各级班子思想、作风建设，坚持中心组学习制度，公司党委中心学习组每两个月集中学习一次，全面提高领导干部的政策理论水平和思想文化素质。 2.切实抓好对人才的培养、储备、选拔和任用工作。要建立健全人才激励、竞争机制，制定人才培养计划，加强专业人才队伍建设，根据企业需要，采取外送培训、参观学习、请专家授课等多种形式，更新和提升专业技术人才的知识、水平，促进专业人才整体素质提高，为企业正常生产和快速发展提供人才保证。按照德才兼备和干部能上能下原则，加强对干部的管理考核，对不负责任，无所作为，不能胜任现职的干部要及时调整撤换。加大后备人才和后备干部培养力度，适时轮岗锻炼，经常压担子、交任务、交方法，促其健康成长。 （二）加强党的自身建设，充分发挥党组织政治优势。 1.认真宣传贯彻党的十八大精神。各党支部要把迎接、宣传、贯彻党的十八大作为重大政治任务，作为贯穿全年党支部工作的一条主线。党的第十八次全国代表大会将于下半年召开，会议召开后，各党支部要结合实际，采取多种形式，及时组织党员、干部和职工认真研读党的十八大文件，原原本本学习党的十八大报告，全面准确领会党的十八大精神，在公司兴起学习宣传贯彻党的十八大精神的热潮，把全体党员、干部、职工的思想统一到党的十八大精神上来，把力量凝聚到实现党的十八大确定的各项任务上来，立足本职，以实际行动，为企业降本增效作贡献。 2.坚持“三会一课”制度，不断丰富组织生活内容,改进组织生活方式，提高组织生活质量，强化党员教育管理，提高党员队伍整体素质。 3.广泛开展争创“四强”（政治引领力强、推动发展力强、改革创新力强、凝聚保障力强）党组织和争做“四优”（政治素质优、岗位技能优、工作业绩优、群众评价优）共产党员的活动，动员党组织和广大党员为推动企业科学发展、促进和谐稳定贡献力量。 4.围绕企业中心工作，针对生产经营中的重点、难点，动员和组织广大党员、职工，大力开展“科技创新”、“攻坚克难”、“提质增效降成本”等为生产经营排忧解难系列主题活动，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。 5.认真做好组织发展工作，抓好积极分子的培养、教育和管理，注重在生产一线、优秀青工、知识分子中发展党员，不断壮大党员队伍。 （三）加强思想政治工作和企业文化建设，努力构建和谐企业。 1.强化思想政治工作，不断提高员工素质。建立健全党政工团齐抓共管的思想政治工作新机制，完善党政干部抓思想政治工作责任制，继续实行“一岗两责”运行机制。围绕企业不同时期的“热点”、“难点”、“重点”，有的放矢地开展好思想政治工作，及时化解矛盾，理顺情绪，稳定员工队伍，调动员工积极性。坚持思想动态分析制度，落实《首问责任制》，增强思想政治工作的针对性。抓好对内对