(亲情化清风讲话.docVIP

在“亲情化清风活动”上的讲话 黄俊东 2013年9月14日 各位家属、同志们： 首先，我代表住建局领导班子和全体干部职工对各位家属表示感谢，家里家外忙了一个星期了，周末不能休息，还要陪着家属参加这次活动，这是对我们工作的莫大支持，谢谢大家！我们这次“亲情化清风”活动的目的是加深了解、增进感情，让亲情的缕缕清风化作廉洁的浩然正气，一方面是为促进工作，另一方面是让我们生活的更幸福、更开心。刚才区监察局副局长纪为红同志就廉政建设工作做了重要讲话，党委办的侯振莲同志宣读了致家属的一封信，家属与干部代表进行了真情互动，家属代表张玉民同志也做了表态发言。现场气氛热烈、大家感情真挚，我深受感动。“亲情化清风活动”是我们进一步加强党风廉政建设的一种新尝试，一定能对我局党风廉政建设产生积极的推动作用。 我作为住建局的当家人，利用今天这个机会，想跟大伙讲讲住建系统的情况，说说我们担负的责任，聊聊咱们家里的生活，对我们系统的干部职工提几条要求，给参加活动的家属提几条建议，如果有言语不周的地方希望大家多多包涵。 一、住建局是个责任大、风险高的部门 住建局的职责是对全区城市建设、村镇建设、市政公用事业等进行宏观管理，包括对建筑市场的监管，负责市政、环卫、供水、绿化、燃气、热力等工作和房产管理、住房保障工作。用大白话说，就是盖楼房归我们管，修马路归我们管，扫大街归我们管，掏厕所归我们管，自来水归我们管，天然气归我们管，办理房本归我们管，栽花种草归我们管，雨季防汛归我们管，冬天供暖归我们管，就连没有房住的困难户也归我们管。这些事哪一件办不好都关系到群众利益，都影响到政府形象，这是多大的责任哪！这些工作都落在了我们肩上，我们这些中层以上的干部挑着丰南住房和城乡建设的大梁，我们身上的压力可想而知！如果只是压力大点、工作累点还好说，那些经常和我们打交道的开发商、建筑企业，都只有一个目的，就是多挣钱。我们是管理部门，有一点小小的权力，必然会有人打我们的主意，拉拉关系呀、套套近乎啊，甚至送点东西呀，一旦我们把握不住，开了口子，出了豆腐渣工程，那可就是天大的事！我们会被追究责任，家人也会跟着受牵连。所以，我们这两年多来，先后组织了 “党徽在岗位闪光”、“党建知识竞赛”、“廉政教育进工地”活动，组织入党积极分子到李大钊纪念馆接受革命英雄主义和爱国主义教育；邀请区纪委宣教室领导进行了廉政教育讲座，聘请了30名县级老领导、离退休干部、人大代表、政协委员及居民群众代表作为行风监督员，广泛听取社会各界的意见和建议；今年7月份我们召开了窗口单位、业务科室作风建设预警会。上述活动和相关工作的开展，对凝聚人心、弘扬正气和预防腐败现象起到了十分积极的作用，去年住建局被评为了唐山市级文明建设先进单位。但我们发现，要巩固我们的教育成果，必须要得到家庭成员的支持。家庭成员是我们干部的最亲近的人，各位家属既要当好贤内助，又要当好监督员，过平安的日子才踏实。 二、查找廉政风险，对待工作，我们如履薄冰 今年7月中旬，由局党委书记崔立民带队，开展了股级干部廉政风险点通报活动，系统44名中层干部从岗位实际出发，共查找风险点190条，制定出防范措施179条。这次活动的目的就是提醒大家身边有“陷阱”，做事要谨慎。我认为应该再和唠叨几句：我们住建局的质监站和组织部的干部科、国土局的用地科、环保局的环保科并称丰南“四大好科室”。言其“好”，无非是说这些科室有实权、有实惠。对这样一个“好”科室，我们听到的社会评价是毁誉参半，希望你们在使用权力的时候想到责任。安监站担负着建筑施工安全监管的重任，人命关天，疏忽不得。建管科是住建局唯一具有行政审批职能的科室，直接接触开发、建设等企业高层，如果受那些老板、经理的影响，工作被人情、利益所左右，极易走上“不归路”。希望你们在按下图章之前三思。招标办工作人员只有熟练掌握法律、法规、技术标准，才不会出错。希望你们服务到位、管理到位。墙改办担负着建筑节能和稽查等多项职能，执法工作要做到有理有据，严格遵守工作程序，万万不可因我们的疏漏影响了案件的处理。检测站是确保工程质量的一个重要关口，我们要有守城战士般的责任意识，把住工程材料的质量关。出人情报告、篡改试验数据的做法，到头来只会害人害己。八个下属单位虽属住建局管辖，但都有相对独立的人事、财务管理权力，有的还承担着一部分社会管理的职能，社会关注度较高，出现矛盾纠纷的几率较大，希望你们做事之前能设身处地的为服务对象想一想，服务要到位，好事要办好。在我们这样一个大系统，廉政风险点是客观存在的，出不出问题的关键在我们这些干部身上。如果我们的干部以权交友、借势谋利、纪律涣散、执行不力、嫉贤妒能、心浮气躁，那么只能是自毁前程。大家一定要用好手上的人权、事权、财权，不谋一己之私，多为居民群众、服务对象谋福祉，让群众满意，让领导放心，