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何谓幸福生产力8RS时尚女报红颜网 首页- | 东北地区新女性第一传媒??? 现代企业竞争级别正从硬件升级到人力资本竞争，如何调动员工的最大积极性，已成为人才战略的重要考量因素。“幸福生产力”，已经是一个国际性的概念，这种生产力以人的快乐程度为指标，关注可持续发展和成长性，在一些国家，该指标已成为新的经济指标之一。我这样说，缘于“幸福生产力”，几乎和“快乐指数”的主张殊途同归。这种理念，都在竭力积淀以人为本的企业文化，打造和谐的员工团队，树立长青的宏伟愿景，缔造双赢的机制格局，从而吸引各种优秀的人才服务企业。这样的企业，当然受人尊重；因为受人尊重，它的员工也才有较大的成就感、成长感和归属感。也就是说，员工能够快乐的工作，具有较高的“快乐指数”，并在快乐工作的同时，迸发出惊人的积极性，创造出非同一般的工作业绩。试想，这岂不是“幸福生产力”的价值指向吗？这种企业关怀员工的行为，不仅因为员工对企业具有利用价值，更是企业激发内在潜能、担负起社会责任的表现8RS时尚女报红颜网 首页- | 东北地区新女性第一传媒祝下午的讲座取得圆满成功，让我和幸福有个约会! 　　这真是一个新颖的想法，它所传递的理念，在绑架撕票、暴力拆迁、民工讨薪、婴儿被盗的语境中，显得格外温暖。不管它能不能蔚然成风，它的惊鸿一现，就具有了不同寻常的魅力。 　　　　我们总说，企业管理是门科学是门艺术。所谓科学，是管