(四个坚持.docVIP

四个坚持 坚持领导干部作风转变。领导干部作风转变直接关系到矿井安全生产，和企业的长治久安，因此，我们必须加强对煤矿企业干部作风的转变。煤矿企业领导干部要认清当前安全形势，在安全生产上一定要较真，不要耍滑头，要扑下身子深入一线真抓实干。另外，领导干部要时刻关心员工，把员工利益挂在心上，切实在广大员工心中树立起良好的威信。真正把集团公司提出的“用心做事、追求卓越”核心价值观运用到领导干部作风转变上。 坚持安全隐患排查常抓不懈。在煤矿安全生产工作中，员工若无视隐患排查的重要性，则会给企业和家庭带来沉重的灾难。因此，我们必须建立健全隐患排查长效机制，严格执行干部值班、带班制度，和职工同上同下，认真解决现场出现的复杂多变安全隐患，真正把安全隐患排查落实到每个区队、班组和个人，不给安全隐患留下任何可乘之机。切实把安全工作落到实处。 坚持安全培训不断线。安全培训是指导员工安全意识增强的最有力“法宝”，为了搞好安全培训工作，我们必须落实好以人为本的培训原则，规范员工的安全行为，对员工尤其是井下员工、特殊工种员工进行有计划、有步骤、有针对性的安全培训，侧重学习本岗位以及工作场所应知应会的安全知识和安全操作技能才能上岗。这样一来，就能够有效增强员工的安全意识和责任意识，推动矿井安全生产。 坚持安全教育形式多样化。我们要不断创新安全教育的形式，应该多渠道积极探索安全