沟通与协调能力参考答案..docVIP

沟通与协调能力 考试?? ? (一) 单选题：每题1分，共30题，只有唯一一个选项正确 1. 下面关于赏罚的做法不合理的是（C） (A) 不受私情左右 (B) 赏罚及时 (C) 只赏不罚 (D) 赏罚适度 2. 与同事相处不应（C） (A) 为别人保全面子 (B) 友好协作 (C) 表现自己的优越感 (D) 做出让别人认可和敬佩的事情 3. 在现实生活中提高领导者协调能力的最有效的途径和方法是（B） (A) 参与领导实践 (B) 不断学习 (C) 强化管理 (D) 注意语言技巧 4. 人类沟通的（B），使他跟动物的沟通区别开来 (A) 目的性 (B) 选择性 (C) 双向性 (D) 互动性 5. 霍尼的团体人际关系行为模式不包括（D） (A) 谦让型 (B) 进取型 (C) 分离型 (D) 攻击型 6. 下列哪一个不是领导协调的判别标准（A） (A) 自觉协同度 (B) 任务赞同度 (C) 主体满意度 (D) 群体共识度 7. 下面不属于沟通主要因素的是（B） (A) 信息 (B) 传递者 (C) 编码 (D) 理解 8. 在和上级交往中，有责任感的下级要（D） (A) 投其所好 (B) 仗义直言 (C) 一味讨好 (D)