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浅析企业文化与中国梦 刘成高1 黄敏1（作者单位：西南民族大学管理学院，四川省成都市一环路南四段16号，邮编610016。）摘要：文化的力量在于形成一种氛围，使人认同、适应和融合的价值体系。企业文化，是一个由价值观、信念、仪式、符号、处事方式等组成的其特有的文化形象，是一种以人为本的管理思想和管理方法。其中，核心价值理念始终是企业文化的根本。而“中国梦”的本质是要实现国家和民族的伟大复兴，是一种上升到国家层面的核心价值观，这一宏伟远大目标的实现必须建立在市场充满活力，企业持续发展，人民的安居乐业的基础之上。从这个意义上讲，企业文化建设也是中国梦得以认可和实现的最重要组成部分之一。关键词：企业文化；中国梦；价值理念什么是文化，人类学泰斗马林诺夫斯基（中国现代著名社会学家费孝通授业恩师）将文化分为三个层次：器物层次，也就是生产、生活、工具和生产方式；组织层次，包括社会、经济、政治组织；精神层次，即人的伦理、价值取向等。这与马克思的经济基础加上层建筑构成的文化体系本质上是一致的。文化是最能将国家命运与个体追求联系在一起的纽带。受传统的儒家文化的影响，中国知识分子无论个体命运如何跌宕变化，内心深处一直有一种家国情怀，骨子里总存在一些挥之不去的对民族、天下的使命感。特别是自1840鸦片战争为标志的中国近代史，中国从一个天朝上国迅速沦落为列强肆意蹂躏和攫取的羔羊。从器物层次看，当时中国的生