放射科35年业务发展规划__培训课件.pptVIP

2015放射科5年学科建设规划 余开湖 科室管理 人才培养 硬件购置 科研协作 新技术开展 学术基地建设 质量管理 文化建设 科室管理 质量管理 制定各种设备的操作规程及相应技术规范，严格执行操作规程及技术规范，确保技术质量 强调急诊意识，严格执行科主任带领下的晨会读片制度、双签制度、集体阅片制度、疑难病例讨论制度、科内会诊制度、二线班制度等，确保诊断质量 加强与临床科室联系，做好病例随访、诊断符合率核对、分析等工作，每月举行随访病例读片会 加强医德医风教育，强化服务意识，强调窗口服务职能，简化服务流程，优化服务环境，使窗口服务更加合理化、人性化 文化建设 密切联系群众，加强沟通，聚集全科集体智慧提炼适合科室发展的文化理念 发挥党员、干部模范带头作用，树立良好的职业价值观及行为规范，不断提高人文素质和大局观念，建立互学互帮、团结和谐的科室整体队伍 进一步优化绩效分配方案，以群众利益为中心，鼓励多劳、鼓励参与科室质量控制与管理、鼓励协作与创新 人才培养 人才培养 密切联系群众，加强沟通，聚集全科集体智慧提炼适合科室发展的文化理念 发挥党员、干部模范带头作用，树立良好的职业价值观及行为规范，不断提高人文素质和大局观念，建立互学互帮、团结和谐的科室整体队伍 进一步优化绩效分配方案，以群众利益为中心，鼓励多劳、鼓励参与科室质量控制与管理、鼓励协作与创新 第二篇放 射 科 基