某医院检测人员岗位设置及岗位职责作业指导.docVIP

检测人员的岗位设置及岗位职责 为切实有效地保证我院结果的真实性，准确反映作业场所的职业卫生状况，完善岗位设置，明确岗位职责，规范检测人员的采样、测定行为，依据有关规定制定本规范。 1、每项检测工作设技术负责人，质量负责人各1人0根据工作量的大小指定采样人员数人、检测人员数人、样品管理员1人，仪器管理员1人。 2、技术负责人：具有主管技师以上职称、熟悉检测工作，有十年以上专业工作经验和一定的组织管理能力的同志担任。具体负责检测工作的技术指导，研究和确定检测方法，培训和考核技术人员，签发检测报告。 3、质量负责人：具有主管技师(或相当主管技师)以上职称、熟悉业务和质量保证措施和法规，有十年以上工作经验．负责制定、组织实施和监督执行质量保证的程序和措施，发放质控样，组织实施检测工作，审核实验记录、检测结果和报告，协助技术负责人作好人员的培训和考核工作．人员不够时质量负责人可由技术负责人兼任。 4、采样人员：能够熟练掌握采样技术和熟悉质量保证规范，并取得采样技术合格证·负责监测点和检测对象的选择，采样仪器设备的校正检查，样品的采集和运输等与采样有关的工作。严格按照规范和采样方法进行采样，确保采样质量；认真作好采样记录等工作。 5、检测人员：能够熟练掌握检测技术和熟悉质量保证规范，并取得上机上岗证。负责与样品检测有关的工作．严格按照规范要求和检测方法进行检测，确保检测数据准确可靠；认真作好检