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青岛有限公司 员工手册 目 录 基本守则……………………………………………1 薪酬福利制度………………………………………1 绩效考核管理制度………………………………… 员工奖惩制度…………………………………… 第五章 员工的发展…………………………………………1第六章 附则…………………………………………………1 第一章 基本守则 1、员工必须遵守公司制订的各项规章制度，保证按质、按量、按时完成工作任务。 2、员工应严格执行公司的财务制度，节约经费，及时办理报销/报账手续。 3、员工应注意维护公司良好的工作环境卫生，不得随地吐痰，乱倒杂物。 4、公司的工作场所禁止吸烟，严禁大声喧哗。 5、员工在接待宾客时要注意文明礼貌，热情接待。 6、员工应注意个人卫生，着装整洁。 7、员工必须爱护、珍惜和合理使用公司所提供的各类办公用品、设备及一切物资；公司提倡节约，反对浪费。 8、员工应遵守公司内部安全规定，自觉消除各种隐患，并有义务在灾情发生时及时通知有关方面，并进行必要的自救；在灾情发生后，员工应协助保护现场，以便有关人员调查取证。 第二章 薪酬福利制度 第一