- 192
- 0
- 约2.96千字
- 约 7页
- 2017-02-08 发布于重庆
- 举报
化学与材料工程学院
环境监测分析实验报告
实验名称: 高效液相色谱分析苯-甲苯混合物
专业班级: 应化13
学 号: 150313135
姓 名: 朱建南
指导教师: 翟春
实验地点: 敬行楼A210
实验日期: 2016年 11月 28日
高效液相色谱实验
实验目的
了解HPLC仪器的基本构造和工作原理,掌握HPLC的基本操作;
学习苯-甲苯混合物的定性分析方法;
评价色谱柱柱效;
了解色谱定量操作的主要方法以及各自特点;
学习未知样品的定量分析方法。
实验原理
不同组分因在互不相溶的流动相与固定相中的分配比不同,当两相做相对运动时,组分在两相之间反复进行多次分配,最终实现不同组分的分离。
色谱仪器的构成:包括高压输液系统、进样系统、分离系统,检测系统等
1.色谱定性分析方法
a保留时间定性 b 峰高增量定性
2.色谱定量分析方法
a 归一化法,要求所有组分必须全部出峰。
b 标准曲线法(外标法)。简单、方便, 结果受到操作技术因素以及具体色谱条件影响较大。
仪器与试剂
LC-1602A型高效液相色谱仪、甲醇(色谱纯) 、苯、甲苯、苯-甲苯
高效液相色谱仪操作步骤
1. 流动相的预处理
甲醇溶液,用0.45μm 有机滤膜过滤,超声波清洗器脱气10~20 min,装入流动相贮液瓶。
2. 准备苯-甲苯混合试样和苯、甲苯标样
3. 高效液相色谱仪操作
a 依次高压输液泵和检测器电源开关;
b 打开色谱工作站,在仪器控制面板中,设置波长,并开灯;
c打开三通阀,在仪器控制面板中,设置流速为5ml/min, 启动高压泵,排除流路中的气泡。排气结束后,点击停止按钮,停止高压泵。
d 关闭三通阀,设置最小压力(0.1)和最大压力(20),并设置实验需要的流速(0.5ml/min),启动高压泵。
e用平头微量注射器洗涤进样口后,取试液30 μL,将进样阀柄置于“Load”位置时注入样品,转动阀柄至“Inject”位置,此时软件自动进入“采集数据”模式。
注意!平头微量注射器用甲醇清洗3次后,再用试液清洗3次,避免气泡。
f 待所有色谱峰流出完毕后,按“停止采集”键,保存数据。
g 点击谱图处理中的定量结果,记录组分的保留时间以及峰面积、峰高等色谱信息。
注意!注射器进不同样品前,使用专用清洗注射器在进样阀的“Load”和“Inject”位置,用流动相清洗几次。
注意!注射器进不同样品前,使用专用清洗注射器在进样阀的“Load”和“Inject”位置,用流动相清洗几次。
4.结束工作
所有样品分析完毕后,流动相继续流动10~20 min,至基线稳定。关闭检测器,按“Stop”停泵。关闭泵电源。
五、 实验内容
1. 分别进样苯、甲苯标样和苯-甲苯混合试样,保留时间定性,记录苯-甲苯混合试样色谱谱,计算分离度。
2. a. 分别采集系列甲苯溶液以及未知试样的色谱图,根据保留时间定性,确定甲苯组分峰的位置,并测定各自的峰面积。
b. 根据实验数据,利用外标法绘制标准工作曲线,并计算待测溶液中甲苯的含量。
六、实验图谱与数据处理
1、0.001%
序号 保留时间(min) 峰面积(mAu*s) 峰高(mAu) 分离度 1 3.438 7.180 2.132 1.129 2 3.813 1.485 0.634 3.497 3 3.972 9.435 2.281 1.047
图1:含量0.001%的液相色谱图
2、0.01%
序号 保留时间(min) 峰面积(mAu*s) 峰高(mAu) 分离度 1 3.415 73.635 12.445 5.371 2 3.798 86.339 1.986 1.574 3 3.948 91.255 10.798 0.872
图2:含量0.01%的液相色谱图
3、0.1%
序号 保留时间(min) 峰面积(mAu*s) 峰高(mAu) 分离度 1 3.437 639.561 132.655 - 2 3.820 578.256 22.367 1.554 3 3.963 618.367 121.775 0.642
图3:含量0. 1%的液相色谱图
4、苯增0.1%
序号 保留时间(min) 峰面积(mAu*s) 峰高(mAu) 分离度 1 3.428 721.86 274.169 - 2 3.
您可能关注的文档
- 马岚垭站四措一案.doc
- 马尔科夫模型.doc
- 马家沟施工图设计.doc
- 驾驶员理论知识试卷.doc
- 骨科术前手术谈话同意书.doc
- 骨科手术同意书大全.doc
- 高一化学期中考试试题.doc
- 高一化学电解质.doc
- 高一历史第3课导学案.doc
- 高一下学期物理竞赛试题.doc
- 2026年合肥财经职业学院单招职业技能考试题库附答案详解(精练).docx
- 2026年哈尔滨城市职业学院单招职业技能考试题库带答案详解(培优).docx
- 2026年吉林水利电力职业学院单招职业技能考试题库及答案详解(典优).docx
- 2026年厦门演艺职业学院单招职业技能考试题库附答案详解(培优).docx
- 2026广西专业技术人员继续教育公需科目试题题库200道及答案(夺冠系列).docx
- 2026广西专业技术人员继续教育公需科目试题题库200道【全国通用】.docx
- 2026年继续教育考试题题库200道含答案(能力提升).docx
- 2026广西专业技术人员继续教育公需科目试题题库200道附答案(夺分金卷).docx
- 2026年吉林水利电力职业学院单招职业技能考试题库带答案详解(综合题).docx
- 2026年厦门演艺职业学院单招职业技能考试题库附参考答案详解(巩固).docx
最近下载
- 个人2025年度组织生活会上对照检查材料(五个对照).docx VIP
- Semi Analysis-共封装光学(CPO)书籍-以光进行扩展,迎接下一波互连浪潮.pdf
- Dahua大华手机分类探测门_快速操作手册_V1.0.0.pdf
- 海德堡印刷机tpm保养表.pdf VIP
- 创建优质工程要点培训课件(153页).pptx VIP
- 团险营销培训课件.ppt VIP
- 2025年河南质量工程职业学院高职单招职业技能考试题库及参考答案解析.docx VIP
- 人教版七年级生物下册默写小纸条-默写版.pdf VIP
- 肠破裂多学科决策模式中国专家共识(2025版).docx
- 节后开工第一课.pptx VIP
原创力文档

文档评论(0)