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工商局员工演讲稿 各位同志们， 大家好！ 我现就进行工商文化建设、继续深化“三满意”创建这一主题向大家做演讲。 我认为，提高市场经济条件下驾驭工商管理工作的能力，关键是要建设一支忠于职守、清正廉洁、勇于负责、执法如山的队伍，其最核心的内容就是要加强学习、加强制度建设。我们要结合实际多想想办法，多创造一些经验。 要开展创建“人民满意工商局”、“人民满意工商所（队）”和“人民满意红盾卫士” 的“三满意”活动，端正党风、政风，促进公正执法、廉洁执法、规范执法，提高执法的水平，树立良好的执法形象。要创建一种先进的工商文化，这种文化应该是一种思想，一种精神，一个坐标，一座灯塔，随时指引和照耀着我们前进的方向。工商行政管理部门的目标和方向就是维护好市场秩序，服务好经济建设，促进社会和谐发展，同时发展壮大工商行政管理事业。在目标锁定后，我们就要有实现目标的手段和载体，它就是工商文化建设。工商系统应以表彰先进为契机，把提高队伍素质与开展先进性教育、争先创优活动结合起来，在全系统形成一个爱岗敬业、争先创优的良好氛围。 我们要以“依法行政、服务人民、奉献社会”为宗旨，以“人民满意不满意”为标准，以“创一流机关、建一流队伍、作一流贡献、树一流形象”为奋斗目标。充分认识到开展争创“三满意”活动的重大意义，并以“差距创新”为动力，通过开展争创“三满意”活动，着力建设坚强有力的领导班子，着力建设务实、开