现场管理之习惯性违章要点.ppt

原因分析： 1、岗位工安全意识淡薄，习惯性违章，在未打刹车的情况下就进行检维修作业； 2、施工前未开展危害识别与风险评估，导致操作出险情； 3、操作规程掌握不到位，导致违规操作。 反思：现场的习惯性违章，差点造成重伤和死亡事故。我们全面持续开展周一安全活动，可是现场还出现这样重大的习惯性违章行为，实属不该。这可能不是个例，其他现场可能还存在其它类型的习惯性违章，因此，我们要按照谁主管谁负责的原则，强化现场监督，纠正现场的习惯性违章行为，促进现场安全管理水平的提升。下面就习惯性违章行为进行分析： 什么是习惯性违章：在日常的生产生活中，为求方便，已经习惯了的潜意识违章行为，是一种长期的习以为常的受心理定势支配的行为方式。 形成的原因： 1、历史原因分析：企业各项安全规程、操作制度的制定有一个循序渐进的过程。然而由于种种原因，大多数后来人对所发生的事故原因分析不清，对“四不放过”原则理解不够透彻，对习惯性违章的危害认识不足，认为安全规程中所规定的是属于教条的东西，对自己在实际工作中没有实际意义，因而遵守和执行起来不够认真与规范。 2、社会原因分析：一些员工在特定的社会环境里养成的诸如自由散漫等不良习惯，也是产生习惯性违章的一个因素。同时一些习惯性违章现象之所以反复出现，是上行下效或者师授徒仿的效果。 3、心理原因分析：旧体制的干扰是形成