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管理学基础第四讲 * * 第三篇 组织与人事 第七章 组织概述 第七章 组织概述 学习目标： 掌握： 1、组织的含义 2、组织的类型及作用 3、正式组织和非正式组织 4、组织工作原则 一、组织的含义 “组织”与“管理”在过去曾被当作同义词，是一回事。这两者确实关系密切，但还是有区别的。组织的原意是和谐、协调。但现在这个概念被广泛运用。 我们应当从两种意义上来理解组织的含义： 1、组织的“一般含义”： 一般意义上的组织，泛指各种各样的集合：企业、学校、机关、医院等等，它们是为了一定的目标，通过分工与合作所构成的人的集合。 巴纳德说：组织是“两人以上有意识的协调和活动的合作系统”，组织的基本要素有共同的目标、合作的意愿、信息的交流。 教材所言： （1）组织是一个“人为的系统”，它是由人创建的； （2）组织肯定有它的目标；（3）组织肯定存在分工与协作：（4）组织必须有各个成员的权利与义务制度 对巴纳德的组织要素论作一个具体的分析： 系统学派的创始人巴纳德认为，所有正式组织不论其级别和规模差别多大，均包含共同的目标、协作的愿望和信息沟通三个基本要素，组织的产生和