《现代管理学》-训练题-学生复习.docVIP

《现代管理学》题 015年6月1日、项选择题01．以下哪一项不属于管理者的基本管理技能。（） AB．C．D． 02．组织的高层管理者，其技能和素养主要体现为对组织发展战略和大局的把握，为（）。 ??A．控制能力??? ?? C．执行能力? ?D．预见能力 03．组织的基层管理者，其技能和素养主要体现为对组织进行流程和环节的把握，为（）。 ??A．控制能力????B．战略能力 ?D．预见能力 04．组织中的市场营销管理者财务管理者生产管理者人事管理者等都属于（） A． 综合管理者 B． 高层管理者 C． 专业管理者 D． 低层管理者 05．关系主要是指人们在管理活动过程中形成的一种不断变化着的（） A．与财的关系 B．与信息的关系 C．与人的关系 D．物的关系06．研究表明，（）是大多数管理者必须具备的技能中最重要的一种技能。 ??A．技术技能??????C．概念技能? ?D．学习技能 07．相对而言，（）对组织高层管理者尤为重要。 　A．技术技能????B．人际技能??C．概念技能 ??D．学习技能 08．企业组织中车间主任应拥有的最重要的能力是：（） A．技术能力 B．管理能力 C．财务能力 D．安全能力 09．企业组织中组长应拥有的最重要的能力是：（） A．技术能力 B．管理能力 C．财务能力 D．安全能力 10．企业组织中总经理应拥有的最重要的能力是：（） A．技术能力 B．能力 C．能力 D．能力 11（） B．技术技能、人际技能、概念技能都强 C．技术技能和人际技能强，但概念技能弱 D．技术技能和概念技能强，但人际技能弱 12．不少人分不清和领导这两个概念的差别。其实，领导是（） A．对下属进行授权以实现组织既定目标的过程。B．对所拥有的资源进行计划、组织、指挥、监控以实现组织目标的过程。C．通过沟通，影响组织成员，使他们追随其所指引的方向，努力实现组织目标的过程。 D．通过行政性职权的运用，指挥组织成员按既定行动方案去努力实现组织目标的过程。13．管理的四大基本职能是（） B．计划、组织、人员配置、控制 C．计划、协调、领导、控制　　 　D．计划、组织、领导、控制 14．管理中发挥最主要作用的，作为管理主体和最主要客体的都是（） A．时间　　 B．人 C．信息 D．资金 15．秋之林餐（） A? B．服务性经济组织? C．群众组织? ? D．不是正式组织 16．提出管理的“十四条原则”的是（） B．麦格雷戈　 C．马克斯·韦伯　 D．法约尔 17．古典学派之后，20世纪20年代末和30年代初，（） A．梅奥　　 B．法约尔　　 C．孔茨　 D．艾伦 18．组织论之父（）勒 C．孔茨　 D．韦伯19．（）济人观点典型代表。勒伯20．关于科学管理，下说法中不正确的是（）。 ．工人是社会人 B．实行刺激性的工资报酬制度 ．通过动作研究和时间研究，制定标准 ．实行例外原则 21（） 22．组织学习的基础是（） 23．法约尔在管理十四条原则中指出，“组织内每一个人只能服从一个上级并接受他的命令”，属于（） A．统一命令　　 B．集中化　 　C．统一领导 　 D．职权与职责 24．法约尔提出的著名的管理原则有（） ．??? B ．3??? ?C ．5?? ??D． 10 25．“有效的领导者不仅取决于他们的行为方式，而且还取决于他们所处的环境”，持这种观点的是：（） A．领导性格理论 B．领导行为理论 C．领导权变理论 D．领导环境理论 25．管理工作是（）统一。 A．性和实践性 B．性和艺术性 C．性和艺术性 D．践性和科学性26．按决策所涉及的问题来分类，决策可以分为（） C．经验决策与科学决策　 D．肯定型决策与风险型决策 27．滚动计划法的计划内容依据（） B．远细近粗　 C．逐期滚动　 　D．远粗近细 28．相传英国有个名叫霍布森的商人，他在卖马的时候一直说，允许顾客任意挑选马匹，但需要符合一个条件，即只能挑选最靠近门边的那一匹。在此例中，顾客拥有的决策权限（） A很大，因为他可任意挑选马匹。 B很小，因为他的决策前提受到了严格限制。 C无大小之别，