JAVA 数据库设计.ppt

* 进货管理界面 * 销售管理界面 * 库存管理界面 * 10、财务综合管理界面 * * 求职应注意的礼仪 求职时最礼貌的修饰是淡妆 面试时最关键的神情是郑重 无论站还是坐，不能摇动和抖动 对话时目光不能游弋不定 要控制小动作 不要为掩饰紧张情绪而散淡 最优雅的礼仪修养是体现自然 以一种修养面对两种结果 必须首先学会面对的一种结果----被拒绝 仍然感谢这次机会，因为被拒绝是面试后的两种结果之一。 被拒绝是招聘单位对我们综合考虑的结果，因为我们最关心的是自己什么地方与用人要求不一致，而不仅仅是面试中的表现。 不要欺骗自己，说“我本来就不想去”等等。 认真考虑是否有必要再做努力。 必须学会欣然面对的一种结果----被接纳 以具体的形式感谢招聘单位的接纳，如邮件、短信 考虑怎样使自己的知识能力更适应工作需要 把走进工作岗位当作职业生涯的重要的第一步，认真思考如何为以后的发展开好头。 Thank you * 讲解要点： 由修建茅屋和大厦的对比，得出结论：当数据库比较复杂（如数据量大，表较多，业务关系复杂）时， 我们需要先创建数据库； * 讲解要点： 既然我们建库前需要预先设计数据库，那到底如何设计呢？ 我们一起从数据库设计的角度，看看项目开发周期的不同阶段，数据库设计的具体工作有哪些。 1.重点讲解与数据库设计相关的各个阶段。 2.强调需求分析阶段：分析客户的业务需求。 3.强调概要设计阶段：重点是分析数据库E-R图（类似建筑方面的施工图）， 用于项目团队之间以及团队和客户之间的沟通，客户根据图纸提出修改意见， 项目组修改后再与客户反复沟通，直到客户确认。 E-R的好处主要是简洁直观。 4.强调详细设计阶段：重点是实现，需要把E-R图转化为具体的多张表。 但是10个人有10种设计方案，所以我们需要评估、审核并优化，审核时就需要一些设计规则进行审核， 这些规则就是三大范式。 5.在代码编写阶段：我们再根据项目性能要求、项目经费、技术实现难度等选择是Access/SQl Server还是Oracle等 进行物理实现：建库、建表、加约束等。 * 讲解要点： 在需求分析阶段，设计数据库的一般步骤（结合BBS论坛系统讲解）： 1.收集信息： 提问学员：论坛的基本功能有哪些？引导回答：注册、登录、发贴、版主论坛管理等 * 2.标识对象： 告诉学员实体的概念：相当于Java中讲解的对象，现实中实实在在存在的事物都是实体，如汽车、房子、人等。 强调实体一般是名词，英文是Entity 提问学员：BBS论坛中有哪些实体？引导回答：用户、主贴、跟贴 。因为主贴和跟贴的信息不完全一样（如跟贴数等）， 所以分开。版主不是实体，因为它属于用户实体，它只是一种拥有特权的特殊用户。 * 3.标识每个对象的属性。 告诉学员属性的概念：相当于某个实体的子成员信息，类似Java中类的属性。 提问学员用户、主贴、回帖、版块等实体有哪些属性，列出主要的即可。 * 4.世界万物都是联系的，一个系统中的实体间也是如此，所以我们还需要标出实体间的关系。 强调关系一般是动词。如用户发出主贴，发出就是一个关系，用于表示用户实体和主贴实体间的联系，它是一个动词。 提问学员： 1）跟贴和主贴有什么关系？ 2）版块和用户（版主）有什么关系 3）主贴和版块有什么关系 4）跟贴和版块有什么关系 答案参考幻灯片。 * 告诉学员：在设计阶段，设计数据库的一般步骤为： 1.绘制E-R图图纸，用于和客户沟通交流意见，并反复修改，直到客户确认 2.客户确认后，将E-R图转换为表 3.应用三大范式对设计的多张表进行审核并规范化表的结构 我们先看看如何绘制E-R图，它和施工图一样，有许多行业规定的绘图符合，表示特殊的含义。 * * 讲解要点： 1）分别讲解各种映射关系的生活例子，还可以让学员举例。 例如： 1对1关系，1台车对于一个车位。 2）告诉学员，1对多有的参考资料还表示为1:M或1：∞ ，多对多表示为：M：N或∞ ：∞ * * * 展示BBS论坛的ER图示例，强调： 1）实体的符号 2）属性的符号 3）关系的符号 4）关系映射的表示：关系显示标出1：M等。 绘制了ER图后，需要和客户反复沟通，确认和需求是否一致或信息表示是否完整，客户提出意见并修改，直到确认为止。 告诉学员绘制ER图可以使用微软的Word或VISIO以及Sybase公司的PowerDesigner，不同的工具表示方法略有不同。 上机我们将使用业界流行的PowerDesigner绘制。 * 客户确认后，需要把ER图转换为一张张表。 规则如下： 1）实体-表 2）属性-表中的列 3）关系－表之间的主外键约束关系 告诉