工作五年以上的UI设计师都在干什么.docVIP

　　入行两三年，继续深造、转行还是回家乡?何去何从，不妨听前辈们聊聊他们的现状吧。今天这篇问答，既有奋战一线的华为、腾讯资深设计师，也有图安逸在三线城市工作的，既有设计科班生，也有26岁才入行的非科班生，内附不少前辈的经验心得供借鉴，来收吧。 　　@EDC尤原庆 (华为首席设计师) 　　用户体验设计是一个相对新的行业，好处是行业新、发展快、年轻人机会多，坏处是职业发展道路不会足够有迹可循，有时需要自己去思考，去找路。 　　设计这行，做得越久，发现厉害的人越多，需要学习的地方越多，自己懂得太少，所以默默努力就好，哈哈哈哈 　　设计发展路线很多，各有精彩，我的简单发展路线是： 　　基本技能：学校上课、项目经验、实习。 　　找到兴趣：实习，去不同的地方实习。 　　正式职业：第一份工作，从菜鸟到初级设计师，配合团队做设计项目。 　　职业晋升：从初级设计师到高级设计师，主导设计项目。 　　设计管理：继续个人专业产出，有一部分时间转到带领、培养、管理团队。 　　权责扩大：继续个人专业产出，管理权责扩大，对应的业务沟通层面提升。 　　…… 还没有到这一步，到了再补充。：) 　　实习期，两次公司实习都是做移动设计，第一次找到兴趣，第二次验证兴趣。 　　第一次在纽约的爱立信，为爱立信的合作伙伴做移动网页设计，卡通频道，Nascar，国家地理等，很有趣的经历。 　　第二次在西雅图的AOL，做AIM移动和Mapquest移动，确认自己对移动设计的兴趣。 　　0-2年，做交互设计，打基础，锻炼技能，积累经验，向前辈学习，配合团队把产品设计好。 　　硅谷雅虎总部，做移动搜索，设计团队开始两个人，我和我老板，后面加了一位视觉，小团队工作效率高，我从两位设计师前辈那里学到很多东西。 　　2-3年，做主交互设计，压力变大，主动提升技能，好好设计一个产品，把一个产品做到苹果商店浏览类排名第一。 　　硅谷ATT分部，做YP，移动全端，一个端一个端自己做，很有收获，也有一点点成就感。：) 　　3-5年，做主设计师，同时开始进入设计管理，负责几条业务线的设计工作，继续磨练技能，验证设计思考，积累管理经验，努力把业务线的产品都设计好。 　　腾讯，开平，云平，第一次在国内上班，认识了一群优秀的设计师小伙伴。 　　5-7年，做首席设计师，组建和管理设计团队，努力提升技能，验证设计大方向，努力懂业务，横向扩大对设计的理解，认真思考让自己能对应商业的更高层面，对BG层面产品设计做全局策略、计划、和执行。 　　华为，运营商软件，工作挑战大，进步多，学到很多东西，也有一点点辛苦。lol 　　现在31，工作7年多一点，希望后面的设计路更有趣，保持进步。：) 　　谢谢阅读! 　　thanks，yoyo。 　　@米田miten (腾讯资深设计师) 　　我今年29岁，话说，UI设计师这一职位大规模出现是最近5年时间(感谢秋裤，晓翔，CFanKing同学的更正，自己也查阅相关资料，之前这部分内容确实出错了，原文是UI设计师最近几年才出现，再次感谢他们指正)大部分的UI都是从网页和平面转过来。所以说，不用特别担心这个问题，或许未来又会生产出更多有趣的职位。 　　这个问题的核心，可能是如何应对30岁后的不确定。 　　1)基本所有基础岗位，都会碰到这样的问题。 　　无论你是设计，销售，策划，程序还是别的任何岗位，在这个节点都会碰到这个问题。记得前段时间，一些某领域的总裁也碰到类似的问题，他们的疑问是30岁就总裁了?还有什么奔头….建议，多横向发展技能，譬如你是做设计，你试试用这个技能延伸出画画、写作、阅读、培训等等相关的能力，利用此为支点，路会越走越宽，而不是为了越走越高。因为总监就那么几个人，不可能每个人都成为那个人。如何平和的心态面对这个问题很重要。 　　2)工作只是生活的一部分，不是生活的全部 　　设计只是工作的一种，不是人生的全部。 　　我记得一句话：「不可能每个人都能很牛逼，不可能都是万人瞩目，腰缠万贯。有时候，定义个体成功很简单，能将周围的人照顾好就可以了」 　　最后，同样马上30岁了，同样面对这样的困惑。似乎这应该是每个人都必须经历的阶段，只能说加油~一笑而过。 　　Think Lee(IBM 设计师) 　　三十一岁，武汉。 　　到这个月刚好入行五年; 　　五年前，研一，从一个纯外行跳到设计行业，什么都不懂什么都不会; 　　四年前，研二，摸到了门道，不想跟导师做项目，自己把设计相关的书看了好多，顺便做私单赚到了生活费和学费; 　　三年前，研三毕业，到处去找工作，碰了好几鼻子灰，最后鬼使神差UE入职; 　　两年前，工作不顺，换了公司做产品经理，三个月后公司解散再找工作; 　　一年前，依旧不顺，换了几个小公司，中途全靠做私单维持开销; 　　现在，在一家大家不怎么听说的外企，看起来挺稳定